Project Manager für HR-Payroll-Implementierung

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Contracting⏱ 9 months, start July📍 UK💶 £500 per day 🏢 20% vor Ort 🌐 Englisch

Wir suchen einen erfahrenen Project Manager zur Unterstützung der unternehmensinternen Umsetzung eines modernen Payroll-Moduls. In dieser Rolle fungieren Sie als interner Fachexperte innerhalb des HR- und Payroll-Teams und tragen wesentlich zur erfolgreichen Implementierung bei. Sie koordinieren die Projektabläufe, unterstützen die Projektplanung und arbeiten eng mit dem Implementierungspartner zusammen, um eine reibungslose Bereitstellung zu gewährleisten.

Die Position ist überwiegend remote mit gelegentlichen Reisen innerhalb des Landes (Kosten werden erstattet). Der Vertrag läuft über 9 Monate mit Starttermin im Juli.

Anforderungen: - Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Projektmanagement bei HRIS-, HCM- oder Payroll-Transformationsprojekten - Nachgewiesene Erfolgsbilanz bei der Verwaltung von Payroll-Implementierungen in modernen HR-Systemen - Fundierte Kenntnisse von Payroll-Prozessen, HR-Operationen und Compliance-Anforderungen im UK-Kontext - Erfahrung in der Verwaltung und Unterstützung von Implementierungspartnern mit internationalen technischen Ressourcen - Nachgewiesene Fähigkeit, funktionsübergreifende und geografisch verteilte Teams zu leiten - Vertrautheit mit Agile-, Waterfall- oder hybriden Projektmanagement-Methodologien

Wir suchen einen Kandidaten, der ab Juli verfügbar ist und die erforderliche Erfahrung mitbringt. Bitte reichen Sie Ihren aktuellen Lebenslauf ein.

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