Deposition & Etch Team Leader – Semiconductor Manufacturing
🏛 Ausgeschrieben von Darwin RecruitmentWir suchen einen erfahrenen Team Leader für Deposition & Etch, um Halbleiterprozess-Engineering-Operationen in einer hochspezialisierten Reinraumumgebung zu leiten.
Dies ist eine praktische technische Führungsrolle, die Personalmanagement, Prozessentwicklung und -optimierung, Gerätequalifizierung sowie kontinuierliche Verbesserung kombiniert. Sie werden ein multidisziplinäres Team aus Ingenieuren und Technikern leiten und dabei stabile, hochwertige Prozessleistung sicherstellen sowie Fertigungsziele, Ausbeute-Verbesserungen und Technologieentwicklung unterstützen.
Ideale Kandidaten bringen umfangreiche Expertise in III-V-Halbleitermaterialien, Deposition- und Ätzvorgängen sowie nachgewiesene Erfahrung in der Leitung technischer Teams in einer Halbleiterfertigung mit.
Hauptverantwortungen umfassen die Leitung und Entwicklung eines Teams von Prozessingenieuren, Technikern und Reinraumassoziaten, die Überwachung von KPIs und Leistungszielen sowie die Förderung einer kollaborativen, qualitätsorientierten und sicherheitsbewussten Arbeitsumgebung. Sie werden Prozessentwicklung und -optimierung für Halbleiter-Deposition und Ätzvorgänge überwachen, Prozessrezeptentwicklung und Fehleranalyse leiten und mit Technologien wie RIE, ICP-RIE, PECVD und ALD arbeiten.
Zusätzlich treiben Sie Prozessstabilität und Betriebseffizienz voran, wenden Design of Experiments, Statistical Process Control und Measurement System Analysis an und führen strukturierte Fehlerursachen-Untersuchungen durch. Zusammenarbeit mit Prozessintegrations-, Fertigungs- und Qualitätsteams ist essentiell.
Erforderlich sind ein Bachelor-, Master- oder PhD-Abschluss in Materialwissenschaften, Physik, Halbleitertechnologie oder verwandten Disziplinen, mindestens 5 Jahre Halbleiterprozess-Engineering-Erfahrung in hochspezialisierten Reinräumen und mindestens 3 Jahre technische Führungserfahrung. Starke Kenntnisse in III-V-Halbleitermaterialien sowie praktische Erfahrung mit Ätzvorgängen und Depositionsprozessen sind erforderlich.
Anforderungen
- Rollenfamilie
- Projektmanagement
- Berufserfahrung
- mindestens 5 Jahre
- Sprachen
- Englisch (gut)
Projekt
- Vermittlung
- Über Vermittler
Skills erklärt
- 8D
- Strukturierte Problemlösungsmethode mit acht Schritten, wird eingesetzt zur systematischen Analyse und Behebung von Qualitätsproblemen.
- FMEA
- Systematische Analysemethode (Fehlermöglichkeits- und Einflussanalyse) zur Identifikation potenzieller Fehler in Produkten oder Prozessen vor deren Auftreten.
- Process Development
- Methode zur Entwicklung und Optimierung von Geschäftsprozessen in Unternehmen. Wird eingesetzt, um Abläufe effizienter, transparenter und standardisierter zu gestalten.
- Process Optimization
- Systematische Verbesserung von Geschäftsprozessen zur Steigerung von Effizienz, Qualität oder Kostenreduktion.
- Root-cause Analysis
- Analysemethode, um die eigentliche Ursache eines Problems oder Fehlers zu identifizieren, statt nur die Symptome zu behandeln.
- Team Leadership
- Fähigkeit zur Leitung und Motivation von Teams sowie zur Koordination von Gruppenaufgaben.
- KPI-Management
- Festlegung und Überwachung von Kennzahlen (Key Performance Indicators), um die Leistung von Prozessen, Projekten oder Organisationen messbar zu machen und zu steuern.
- Change Control
- Formalisiertes Verfahren zur Verwaltung, Genehmigung und Dokumentation von Änderungen an Systemen, Prozessen oder Konfigurationen.
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