DB Systel GmbH ist die interne IT-Tochtergesellschaft der Deutschen Bahn und verantwortet deren IT-Infrastruktur und Digitalisierung.
Ausschreibungen von DB Systel GmbH (12)
Senior IT Consultant Finance | Business Analyse | S/4HANA | Finance & Controlling | Argo4Systel
vor 2 MonatenSenior IT Consultant für SAP S/4HANA Transformationsprojekt bei DB Systel. Schwerpunkte: Analyse und Optimierung von Finance- und Controlling-Prozessen, Business Process Modelling, Stakeholder-Management in hochkomplexem Konzernumfeld. Remote-Position mit Standort Frankfurt am Main.
IT-ConsultingBusiness AnalyseSAP S/4HANAFinance & ControllingGeschäftsprozessmodellierungTransformationsmanagement💶 max. 720 EUR/Tag🗓 09.07.2026 - 31.03.2028 (ca. 21 Monate)📍 Frankfurt am MainSenior IT Consultant Transformation | S/4HANA Finance | Programmsteuerung | Cutover | Stakeholder Management
vor 2 MonatenGesucht wird ein Senior IT Consultant für ein SAP S/4HANA Finance Transformationsprogramm (Argo4Systel) bei der DB Systel GmbH. Der Consultant soll die Programmleitung bei der übergreifenden Steuerung von Implementierungs- und QA-Aktivitäten unterstützen sowie Stakeholder-Management, Cutover-Management und Enablement-Konzepte verantworten. Das Projekt läuft von Juli 2026 bis März 2028 mit 410 Projekttagen im Nearshore-Modell.
Stakeholder- und KommunikationsmanagementCutover-ManagementIT-TransformationsprojekteSAP S/4HANAGeschäftsprozessgestaltungEnablement-Konzepte💶 max. 720 EUR/Tag🗓 09.07.2026 - 31.03.2028 (410 Projekttage)📍 Frankfurt am MainSenior Developer Backend | GIS | OpenStreetMap | Java | NodeJS / TypeScript | Customer Experience
vor 2 MonatenGesucht wird ein Senior Developer Backend mit Expertise in GIS, OpenStreetMap, Java und NodeJS/TypeScript für die DB Systel Einheit Customer Experience. Das Projekt umfasst die Entwicklung von Softwareanwendungen für digitale Reiseprodukte nach DevOps- und Scrum-Modell. Onshore-Kandidaten in sozialversicherungspflichtiger Anstellung erforderlich.
GIS (Geo Informations System)OpenStreetMapJavaNodeJSTypeScriptE2E-Testing💶 max. 680 EUR/Tag🗓 20.07.2026 - 31.12.2029 (ca. 3,5 Jahre, 770 Personentage)📍 Frankfurt am MainSenior webMethods Developer | O2C Value Team | CAF | Flow | CI/CD gesucht - 90% Remote, Rest Frankfurt
vor 2 MonatenGesucht wird ein Senior webMethods Developer für das Order2Cash-Projekt bei DB Systel GmbH. Aufgaben umfassen Entwicklung von Softwareanwendungen mit webMethods Flow und CAF, CI/CD-Pipeline-Optimierung sowie Fullstack-Entwicklung mit modernen Frameworks. Einsatz in agiler SAFe-Umgebung mit Cloud-Native Architektur auf Kubernetes-Basis.
webMethods FlowwebMethods CAFCI/CD PipelinesGitLab CI/CDSpring BootAngular💶 max. 680 EUR/Tag🗓 27.07.2026 - 31.07.2029 (ca. 3 Jahre, 685 Projekttage)📍 Frankfurt am MainPrincipal IT Consultant AWS Plattformen | GenAI | GitHub Copilot | AWS Bedrock | Platform Enabler DXP
vor 2 MonatenGesucht wird ein Principal IT Consultant für AWS-Plattformen mit Schwerpunkt auf GenAI, GitHub Copilot und AWS Bedrock. Die Rolle umfasst Coaching und Training von Delivery Teams bei der Migration auf AWS Cloud Services sowie Schulungen zum Einsatz von KI-Coding-Agents. Das Projekt läuft von September 2026 bis August 2027 mit 207 Personentagen im Remote-Format.
AWSGenAIGitHub CopilotAWS BedrockCDK TypescriptSchulungsdurchführung💶 max. 840 EUR/Tag🗓 01.09.2026 - 31.08.2027 (12 Monate)📍 Frankfurt am MainSenior Backend Developer Java Spring Boot | Kubernetes AWS | DevOps | Customer Experience
vor 2 MonatenFür ein langfristiges Projekt der DB Systel im Umfeld Customer Experience (CX) wird ein erfahrener Senior Backend Developer mit Schwerpunkt Java Spring Boot, Kubernetes, AWS und DevOps gesucht. Die Rolle umfasst Entwicklung moderner Backend-Anwendungen, Implementierung von Microservices und Betrieb im DevOps-Modell.
Java Spring BootKubernetesAWSDevOpsMicroservicesSCRUM💶 max. 680 EUR/Tag🗓 01.07.2026 - 31.12.2029 (ca. 3,5 Jahre, 780 Tage)📍 Frankfurt am MainSenior Quality / Test Engineer (Cypress, Playwright, Test Automation, Cloud, SAFe, KI-gestützte QA)
vor 3 MonatenSenior Quality/Test Engineer für Order2Cash Projekt bei DB Systel gesucht. Schwerpunkt auf KI-gestützter QA, Test Automation mit Cypress/Playwright und Cloud-native Umgebung. Arbeit in agilen Teams nach SAFe Framework.
CypressPlaywrightTest AutomationKI-gestützte QAJavaTypeScript💶 680 EUR/Tag🗓 09.06.2026 - 31.12.2029📍 Frankfurt am MainSenior Fullstack Developer DevOps (Vue.js, React, Electron, Docker, AWS/GCP, CI/CD) gesucht - NEARSHORE - parttime
vor 3 MonatenEntwicklung und Weiterentwicklung einer zentralen Plattform für betriebsrelevante Informationen im Bahnumfeld. Fullstack-Entwicklung mit Vue.js, React, Electron sowie DevOps-Aufgaben mit Docker, AWS/GCP und CI/CD-Pipelines. Nearshore-Projekt mit 75% Teilzeit.
Vue.jsReactElectronJavaScript ES6+DockerKubernetes💶 680 EUR/Tag🗓 01.07.2026 - 31.12.2026📍 BerlinSenior Project Manager Railway Cloud & Safety (AWS, CENELEC, V-Modell, SIL, Critical Infrastructure)
vor 3 MonatenProjektmanagement für das Programm SafeRail@Cloud zur Erprobung von Public-Cloud-Infrastrukturen für sicherheitskritische Bahnanwendungen. Verantwortung für Gesamtprogramm mit mehreren Streams, Koordination normenkonformer Entwicklungsprozesse und Steuerung von AWS-basierten SIL-2-fähigen Architekturen.
ProjektmanagementAWSCENELECV-ModellSILRailway💶 800 EUR/Tag🗓 01.07.2026 - 31.12.2027📍 Frankfurt am MainTest Automation Engineer askUI & TypeScript überwiegend für Remote gesucht
vor 3 MonatenTest Automation Engineer für DB Fernverkehr TAP-TAPTSI Projekt gesucht. Erstellung automatisierter Testfälle mit askUI, TypeScript und JavaScript. Agile Scrum-Umgebung mit zeitkritischer Abnahmephase.
TypeScriptJavaScriptaskUIGitLabNode.jsJest💶 540 EUR/Tag🗓 02.06.2026 - 31.12.2027📍 Frankfurt am MainSenior UX / Usability Designer überwiegend für Remote-Einsatz gesucht
vor 3 MonatenGesucht wird ein erfahrener UX-/Usability-Experte für komplexe Enterprise- und B2B-Anwendungen im agilen Umfeld bei DB Systel GmbH. Der Designer unterstützt bei UX-Research, Prototyping, Usability-Tests und Accessibility-Konzepten. Langfristiges Projekt bis Ende 2029 mit überwiegend Remote-Arbeit.
UX DesignUsability EngineeringService DesignFigmaAxure RPUX Research💶 780 EUR/Tag🗓 27.05.2026 – 31.12.2029📍 Frankfurt am MainProject Manager Agile & Requirements Engineering (Jira, Confluence, Business Analyse, Scrum, CX)
vor 3 MonatenProject Manager für die Einheit Customer Experience der DB Systel zur Unterstützung bei Projektmanagement, Requirements Engineering und agiler Produktentwicklung. Schwerpunkt auf Jira/Confluence, Business Analyse und Scrum in komplexen Systemlandschaften.
ProjektmanagementRequirements EngineeringJiraConfluenceBusiness AnalyseScrum💶 600 EUR/Tag🗓 15.06.2026 - 31.12.2029📍 Frankfurt am Main
Was ist ein Recruiter?
Ein Recruiter – auch Personalvermittler, Personalberater oder Staffing-Partner genannt – ist ein Dienstleister, der zwischen Unternehmen mit offenen Projekten oder Stellen und passenden Fachkräften vermittelt. Statt selbst aufwändig nach Kandidat:innen zu suchen, beauftragen Unternehmen einen Recruiter wie DB Systel GmbH damit, den gesamten Besetzungsprozess zu übernehmen: von der Formulierung der Ausschreibung über die Suche und Vorauswahl geeigneter Kandidat:innen bis hin zur Vertragsabwicklung mit dem Auftraggeber.
Im IT- und Engineering-Bereich, in dem Fachkräfte besonders gefragt und schwer zu finden sind, haben sich Recruiter als fester Bestandteil des Arbeitsmarkts etabliert. Sowohl Großkonzerne als auch mittelständische Unternehmen greifen regelmäßig auf spezialisierte Personaldienstleister zurück, um kurzfristig Projektpersonal oder langfristig Festangestellte zu finden.
Welche Arten von Recruitern gibt es?
- Personalvermittlung: vermittelt Kandidat:innen in eine Festanstellung beim Kundenunternehmen und erhält im Erfolgsfall eine einmalige Vermittlungsprovision.
- Arbeitnehmerüberlassung (Zeitarbeit): stellt die Fachkraft selbst an und überlässt sie dem Kundenunternehmen gegen Stundensatz – die Fachkraft bleibt formal Mitarbeiter:in des Personaldienstleisters.
- Contracting/Projektvermittlung: vermittelt selbstständige Freelancer an Unternehmen für befristete Projekteinsätze, meist auf Werk- oder Dienstvertragsbasis.
- Personalberatung/Executive Search: sucht gezielt nach Fach- und Führungskräften für schwer zu besetzende oder besonders sensible Positionen, meist gegen Beratungshonorar.
Wie verdienen Recruiter Geld?
Je nach Modell erhält der Recruiter entweder eine prozentuale Vermittlungsprovision (häufig 15–30 % des Jahresgehalts bei Festanstellung), eine Marge auf den Stundensatz bei Arbeitnehmerüberlassung oder Contracting, oder ein Fixhonorar bzw. Retainer bei Executive-Search-Mandaten. Für Bewerber:innen und Freelancer ist die Nutzung eines Recruiters in der Regel kostenlos – die Vergütung trägt das suchende Unternehmen.
Warum arbeiten Unternehmen mit Recruitern?
Recruiter verfügen über ein bestehendes Netzwerk an Kandidat:innen, Marktkenntnis zu üblichen Gehalts- und Tagessätzen sowie Erfahrung im Bewerbungsprozess, wodurch sich die Zeit bis zur Besetzung einer Stelle deutlich verkürzen lässt. Besonders für kurzfristige Projekteinsätze oder schwer zu besetzende Nischen-Skills ist die Zusammenarbeit mit spezialisierten Personaldienstleistern häufig effizienter als die eigene Suche.