Training- & Communicationmanager IT-Projekte

Für ein spannendes Projekt bei einem führenden Energiekonzern suchen wir einen erfahrenen Training- & Communicationmanager für IT-Projekte. Die Position bietet die Möglichkeit, maßgeblich an der digitalen Transformation eines renommierten Unternehmens mitzuwirken.

Ihre Hauptaufgaben umfassen die Konzeption und Umsetzung eines umfassenden Schulungskonzepts für verschiedene Zielgruppen sowie die Sicherstellung einer nachhaltigen Wissensbasis durch abgestimmte Learning Journeys. Sie koordinieren und führen Train-the-Trainer-Formate durch und entwickeln ein ganzheitliches Kommunikationskonzept inklusive Roadmap zur Begleitung der Transformation. Darüber hinaus erstellen Sie zielgruppenspezifische Kommunikationsinhalte, wählen geeignete Kanäle aus und aktivieren das Programmteam sowie Mitarbeitende und Führungskräfte als Change-Botschafter.

Wir erwarten fundierte Erfahrung im Change-, Kommunikations- und Trainingsmanagement in digitalen und IT-Projekten sowie praktische Trainererfahrung im IT-Umfeld. Solides Wissen in Projektorganisation und gängigen Methoden ist ebenso erforderlich wie Praxis in der Entwicklung zielgruppenspezifischer IT-Schulungskonzepte mit modernen Lernplattformen. Sie sollten Erfahrung in der Konzeption digitaler Learning Journeys und sicheren Umgang mit LMS mitbringen. Die Planung und Durchführung von Projektformaten auf Mitarbeiter- und Managementebene sowie das Monitoring und die Bewertung von Trainingsmaßnahmen mit IT-Tools gehören zu Ihren Kompetenzen. Erfahrung im Energiesektor ist von Vorteil.

Die Position bietet Remote-Möglichkeiten, abwechslungsreiche Tätigkeiten und Aussicht auf Projektverlängerung sowie Folgeprojekte.