Senior Projektleiter SAP S/4HANA Migration
🏛 Ausgeschrieben von SOLCOM GmbHWir suchen einen erfahrenen Senior Projektleiter zur Leitung einer umfassenden SAP-Migrationsstrategie. Sie werden die Migration von SAP ECC 6.0 auf S/4HANA in einem Brownfield-Szenario verantworten und dabei ein großes, interdisziplinäres Team führen.
Die Migration folgt einer innovativen Phased-Approach-Strategie: Im ersten Schritt wird ein Minimum Viable Product (MVP) in S/4HANA aufgebaut, während die Produktion parallel auf dem Altsystem läuft. Basierend auf den Erkenntnissen und Erfolgen dieses MVP erfolgt anschließend die schrittweise Skalierung auf die gesamte Systemlandschaft.
Als Projektleiter sind Sie verantwortlich für die strategische Planung, Koordination und Steuerung aller Projektphasen. Sie managen ein Team von über 100 Personen aus verschiedenen Fachbereichen und Funktionen, koordinieren Schnittstellen zwischen Legacy- und Neusystem und gewährleisten die Einhaltung von Timelines und Budgets.
Ihr Profil: - Nachgewiesene Leitungserfahrung in großen Projekten (100+ Personen) - Fundierte Expertise in S/4HANA-Einführungen und Business-Transformation-Projekten - Umfangreiche Erfahrung in Konzernstrukturen und deren Komplexität - Starke Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten - Verständnis für technische und organisatorische Herausforderungen bei Systemmigrationen
Das Projekt startet im November 2026 und ist auf eine Dauer von mindestens einem Jahr ausgelegt. Dies ist eine anspruchsvolle Führungsaufgabe für einen erfahrenen Projektmanager, der komplexe Transformationen erfolgreich gestalten kann.
Skills erklärt
- SAP S/4HANA
- Modernes ERP-System von SAP auf In-Memory-Datenbank-Basis für Unternehmensressourcenplanung und Geschäftsprozesse.
- SAP ECC
- Enterprise Resource Planning (ERP) System von SAP zur integrierten Verwaltung von Geschäftsprozessen wie Finanzen, Logistik und Personal in Unternehmen.
- Projektleitung
- Planung, Steuerung und Überwachung von Projekten vom Start bis zum Abschluss; wird eingesetzt, um Ziele, Termine, Budget und Ressourcen eines Projekts zu verwalten.
- Programmleitung
- Führungsrolle für die Gesamtverantwortung und Koordination eines umfangreichen Programms mit mehreren Projekten; wird eingesetzt in großen organisatorischen Initiativen.
- Business Transformation
- Business Transformation ist ein Prozess der grundlegenden Umgestaltung von Geschäftsprozessen, Organisationsstrukturen oder Geschäftsmodellen, um sich an neue Anforderungen anzupassen.
- Migrationen
- Prozess der Umstellung von Daten, Systemen oder Anwendungen von einer Umgebung oder Plattform zu einer anderen.
- Konzernstrukturen
- Organisatorischer Aufbau von Unternehmensgruppen mit Muttergesellschaft und Tochterunternehmen sowie deren Beziehungen.
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Häufige Fragen zu Nexus
- Was ist Nexus und für wen ist es geeignet?
- Nexus richtet sich an selbstständige IT-Freelancer, die regelmäßig auf Projektausschreibungen antworten. Die Plattform automatisiert den gesamten Bewerbungsprozess – von der Analyse der Ausschreibung bis zum Versand der Bewerbung.
- Wie schreibt Nexus den Bewerbungstext?
- Nexus analysiert die Projektbeschreibung mit Claude (Anthropic) und gleicht die Anforderungen mit deinem hinterlegten Profil ab. Der generierte Text ist individuell, professionell und direkt versendbar – du kannst ihn vor dem Absenden noch anpassen.
- Welche Projektplattformen werden unterstützt?
- Nexus erhält Projekte direkt von Projektanbietern aus dem DACH-Raum – neue Ausschreibungen erscheinen automatisch in deiner Pipeline, ohne dass du Plattformen manuell durchsuchen musst.
- Kostet Nexus etwas?
- Der Einstieg ist dauerhaft kostenlos. Für professionelle Nutzung mit erweiterten Funktionen gibt es kostenpflichtige Pläne – ohne versteckte Kosten oder automatische Verlängerung.
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