Berater Incentive Management und Vergütungssysteme
🏛 Ausgeschrieben von SOLCOM GmbHWir suchen einen erfahrenen Berater zur Konzeption, Entwicklung und Implementierung einer umfassenden Vergütungs- und Zielvereinbarungslogik für eine europäische Vertriebsorganisation.
Ihre Aufgaben umfassen die Beratung bei der Definition und Harmonisierung von KPI-Frameworks und Zielsystemen für verschiedene Vertriebsrollen, Märkte und Kanäle. Sie übersetzen strategische Geschäftsziele in messbare Vertriebsziele und entwickeln entsprechende Anreizmechanismen. Ein weiterer Schwerpunkt liegt auf dem Aufbau einer europaweiten Incentive-Governance mit definierten Prozessen, Rollen und Verantwortlichkeiten.
Sie unterstützen die Implementierung und Weiterentwicklung technischer Lösungen für automatisierte Berechnungen und kontinuierliches Tracking der Zielerreichung. Darüber hinaus konzipieren Sie Dashboards und Reporting-Lösungen zur transparenten Steuerung von Incentives und Performance. Sie koordinieren eng mit HR, Finance, Commercial Leadership und Data Teams und analysieren regelmäßig die Wirksamkeit des Incentive-Modells, um es basierend auf Performance-Daten zu optimieren.
Gefordert werden mehr als fünf Jahre Erfahrung im Incentive Management, Compensation & Benefits oder Sales Incentives. Sie verfügen über ausgeprägte konzeptionelle und analytische Fähigkeiten, sichere Kenntnisse in Datenmodellen, KPI-Logiken und Excel sowie Erfahrung in Transformations- und Implementierungsprojekten. Ein tiefes Verständnis von Vertriebsorganisationen und Performance-Management ist essentiell.
Das Projekt läuft von Oktober 2026 bis Februar/März 2027.
Skills erklärt
- KPI-Frameworks
- Strukturen zur Definition und Verfolgung von Leistungsindikatoren (Key Performance Indicators), um Erfolg von Projekten oder Prozessen zu messen.
- Performance Management
- Systematischer Prozess zur Überwachung, Bewertung und Optimierung der Leistung von Mitarbeitern oder IT-Systemen.
- Datenmodellierung
- Strukturierung und Darstellung von Datenbeziehungen in Datenbanken oder Informationssystemen; Grundlage für effiziente Datenverwaltung.
- Excel
- Tabellenkalkulationsprogramm von Microsoft zur Verwaltung, Analyse und Visualisierung von Daten mit Formeln und Diagrammen.
- Transformationsprojekte
- Umfangreiche Veränderungsprojekte in Organisationen zur Modernisierung von Prozessen, Systemen oder Geschäftsmodellen.
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Häufige Fragen zu Nexus
- Was ist Nexus und für wen ist es geeignet?
- Nexus richtet sich an selbstständige IT-Freelancer, die regelmäßig auf Projektausschreibungen antworten. Die Plattform automatisiert den gesamten Bewerbungsprozess – von der Analyse der Ausschreibung bis zum Versand der Bewerbung.
- Wie schreibt Nexus den Bewerbungstext?
- Nexus analysiert die Projektbeschreibung mit Claude (Anthropic) und gleicht die Anforderungen mit deinem hinterlegten Profil ab. Der generierte Text ist individuell, professionell und direkt versendbar – du kannst ihn vor dem Absenden noch anpassen.
- Welche Projektplattformen werden unterstützt?
- Nexus erhält Projekte direkt von Projektanbietern aus dem DACH-Raum – neue Ausschreibungen erscheinen automatisch in deiner Pipeline, ohne dass du Plattformen manuell durchsuchen musst.
- Kostet Nexus etwas?
- Der Einstieg ist dauerhaft kostenlos. Für professionelle Nutzung mit erweiterten Funktionen gibt es kostenpflichtige Pläne – ohne versteckte Kosten oder automatische Verlängerung.
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Stundensatz vs. Markt
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