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Sonstigesvor 117 Tagen

Serviceteamleiter Facility Management (m/w/d)

🏛 Ausgeschrieben von FERCHAU GmbH
Festanstellung📍 Berlin 🏢 100% vor Ort 🎓 Senior 🌐 Deutsch

Wir suchen einen erfahrenen Serviceteamleiter für das Facility Management an unserem Standort in Berlin. In dieser verantwortungsvollen Position führen Sie ein engagiertes Serviceteam und tragen maßgeblich zur reibungslosen Abwicklung aller Facility-Management-Aufgaben bei.

Ihre Aufgaben umfassen die Leitung und Koordination des Teams, die Sicherstellung von Qualitätsstandards und die Einhaltung aller relevanten Sicherheitsvorschriften. Sie planen und überwachen Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten, koordinieren die Zusammenarbeit mit Kunden und Lieferanten und erstellen erforderliche Berichte und Dokumentationen. Darüber hinaus sind Sie verantwortlich für die Personaleinsatz- und Urlaubsplanung sowie für Schulung, Onboarding und kontinuierliche Weiterentwicklung Ihrer Teammitglieder.

Für diese Position bringen Sie eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im Bereich Facility Management oder eine vergleichbare Qualifikation mit. Berufserfahrung im Facility Management, idealerweise in einer Führungsposition, ist erforderlich. Sie verfügen über ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten, Organisationsgeschick und Durchsetzungsvermögen. Ihre hohe Serviceorientierung und Ihr diplomatisches Verhandlungsgeschick ermöglichen es Ihnen, erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern zu arbeiten.

Technisch sind Sie versiert in MS Office und gängigen Facility-Management-Softwarelösungen. Eine Fahrerlaubnis der Klasse B ist von Vorteil.

Diese Position bietet Ihnen die Möglichkeit, ein Team zu führen, operative Prozesse zu optimieren und einen direkten Beitrag zum Erfolg des Unternehmens zu leisten. Die Arbeit erfolgt vor Ort in Berlin.

Skills erklärt

Facility Management
Verwaltung und Instandhaltung von Gebäuden, Infrastruktur und technischen Anlagen zur Sicherstellung des Betriebs.
Teamleitung
Aufgabe, ein Team zu koordinieren, zu motivieren und Verantwortung für dessen Leistung und Entwicklung zu tragen.
Personalplanung
Methode zur Bedarfsermittlung, Beschaffung und Einsatzplanung von Mitarbeitern; stellt sicher, dass die richtige Anzahl und Qualifikation von Personen zur richtigen Zeit verfügbar ist.
Kommunikation
Fähigkeit zum Austausch von Informationen und Ideen mit anderen Personen, schriftlich oder mündlich, klar und verständlich.
Koordination
Abstimmung und Steuerung von Aufgaben, Ressourcen und Beteiligten, um Ziele zeitgerecht und effizient zu erreichen.
MS Office
Softwarepaket von Microsoft mit Anwendungen wie Word, Excel und PowerPoint für Textverarbeitung, Tabellenkalkulation und Präsentationen.
Qualitätssicherung
Prozesse und Maßnahmen zur Überprüfung, ob Produkte oder Dienstleistungen festgelegte Qualitätsstandards erfüllen.

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