Senior Product Owner Digitaler Arbeitsplatz
Für ein etabliertes Dienstleistungsunternehmen suchen wir einen erfahrenen Senior Product Owner zur Verstärkung des bestehenden Teams. Sie werden die Weiterentwicklung des Digitalen Arbeitsplatzes als zentrales Produkt verantworten und den schrittweisen Aufbau interner Product-Owner-Kompetenzen unterstützen.
Ihre Aufgaben umfassen die Erarbeitung und Weiterentwicklung der Produktziele sowie die Vorbereitung von Entscheidungsgrundlagen für das Steuerungsgremium. Sie erstellen, pflegen und priorisieren das Product Backlog, nehmen Anforderungen auf und konkretisieren diese in Form von User Stories mit klaren Akzeptanzkriterien. Im Stakeholder-Management identifizieren und betreuen Sie relevante Anspruchsgruppen, moderieren Workshops und kommunizieren Prioritäten transparent.
In der agilen Produktentwicklung nehmen Sie aktiv an Sprint Planning, Reviews und Retrospektiven teil und begleiten die Umsetzung in enger Zusammenarbeit mit dem Entwicklungsteam. Darüber hinaus definieren Sie Kennzahlen zur Überwachung von Nutzung und Zielerreichung und wirken bei der Weiterentwicklung von Rollen und Prozessen mit. Ein wichtiger Aspekt ist das Coaching einer internen Junior-Product-Owner-Rolle mit systematischem Wissenstransfer.
Wir suchen eine Fachperson mit mehrjähriger Erfahrung als Product Owner oder Product Manager, nachgewiesener Expertise im Aufbau digitaler Produkte und sehr guten Kenntnissen agiler Methoden wie Scrum und Kanban. Erfahrung im Stakeholder-Management auf verschiedenen Organisationsebenen sowie in Organisationsentwicklung und Change-Management sind erforderlich. Sehr gute Kenntnisse von Microsoft 365 und Erfahrung mit Modern Workplace Umgebungen sind notwendig.
Das Mandat ist auf 9 Monate mit Optionsverlängerung ausgelegt und beginnt im August/September 2026. Das Pensum beträgt 80–100 % am Einsatzort.
Als IT-Freelancer automatisch auf Projekte wie dieses bewerben
Nexus ist die KI-gestützte Plattform für IT-Freelancer, die täglich neue Projektausschreibungen analysiert und passgenaue Bewerbungstexte generiert – vollautomatisch, in Sekunden. Kein manuelles Schreiben mehr: Nexus liest die Ausschreibung, erkennt die gefragten Skills und erstellt einen individuellen Bewerbungstext, den du per Klick versendest.
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Häufige Fragen zu Nexus
- Was ist Nexus und für wen ist es geeignet?
- Nexus richtet sich an selbstständige IT-Freelancer, die regelmäßig auf Projektausschreibungen antworten. Die Plattform automatisiert den gesamten Bewerbungsprozess – von der Analyse der Ausschreibung bis zum Versand der Bewerbung.
- Wie schreibt Nexus den Bewerbungstext?
- Nexus analysiert die Projektbeschreibung mit Claude (Anthropic) und gleicht die Anforderungen mit deinem hinterlegten Profil ab. Der generierte Text ist individuell, professionell und direkt versendbar – du kannst ihn vor dem Absenden noch anpassen.
- Welche Projektplattformen werden unterstützt?
- Nexus erhält Projekte direkt von Projektanbietern aus dem DACH-Raum – neue Ausschreibungen erscheinen automatisch in deiner Pipeline, ohne dass du Plattformen manuell durchsuchen musst.
- Kostet Nexus etwas?
- Der Einstieg ist dauerhaft kostenlos. Für professionelle Nutzung mit erweiterten Funktionen gibt es kostenpflichtige Pläne – ohne versteckte Kosten oder automatische Verlängerung.
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20+ Jahre Java, 15+ Jahre PHP, 10+ Jahre Frontend – Senior Fullstack-Entwickler mit umfassender Expertise in modernen Web- und Cloud-Technologien.
- Senior AI Automation Engineer60 €/h
AI Automation Engineer mit Fokus auf agentische Workflows, LLM-Integration, Fullstack-Entwicklung und intelligente Prozessautomatisierung.
- Senior Software Developer
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