SAP & ERPvor 7 Tagen

Senior Change Manager SAP SuccessFactors

Change ManagementSAP SuccessFactorsEmployee CentralOnboardingLearningRecruitingSAP HCMStakeholder ManagementKommunikationsstrategienProjektmanagementSAP Activate

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Change Manager für die Einführung von SAP SuccessFactors in einer hybriden SAP-HCM-Landschaft im bayerischen Gesundheitswesen. Entwicklung und Umsetzung eines Change-Management-Gesamtkonzepts und Begleitung des Übergangs von manuellen zu digitalen HR-Prozessen. Enge Abstimmung mit Projektleitung, IT, HR und externem Implementierungspartner.

Unser Kunde ist ein wichtiger Akteur im bayerischen Gesundheitswesen, der seit Jahrzehnten die flächendeckende ambulante medizinische Versorgung sicherstellt. Als externer Change Manager begleiten Sie die Einführung von SAP SuccessFactors in einer hybriden SAP-HCM-Landschaft und tragen dazu bei, manuelle HR-Prozesse strukturiert und nachhaltig in eine moderne, digitale Personalarbeit zu überführen.

- Entwicklung und Umsetzung eines Change-Management-Gesamtkonzepts (4Ps) für SAP SuccessFactors - Planung und Steuerung der Change-Aktivitäten entlang der SAP Activate Projektphasen - Strukturierte Stakeholder-Analyse und Management von Veränderungswiderständen - Konzeption eines zielgruppenspezifischen Kommunikations- und Enablement-Konzepts - Moderation von Workshops mit Führungskräften, HR, Personalvertretung und Key Usern - Begleitung des Übergangs von manuellen zu digitalen HR-Prozessen bis über den Go-Live hinaus - Enge Abstimmung mit Projektleitung, IT, HR und externem Implementierungspartner

- Studium der (Wirtschafts-)Informatik, BWL oder vergleichbare Qualifikation - Mehrjährige Erfahrung als Change Manager in IT- und Transformationsprojekten - Erfahrung in der Einführung von SAP SuccessFactors, v.a. Employee Central, Onboarding, Learning, Recruiting - Kenntnisse in hybriden SAP-HCM-Landschaften mit Core Hybrid EC führend - Erfahrung in Stakeholder-Management, Providersteuerung und Konzeption von Kommunikationsstrategien - Idealerweise Branchenerfahrung im öffentlichen Dienst oder in stark regulierten Organisationen - Empathischer und durchsetzungsstarker Teamplayer mit sehr guten Deutschkenntnissen Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung oder ggf. Ihre Empfehlung eines geeigneten Kollegen. Bitte senden Sie Ihr aktuelles Profil in Deutsch oder Englisch an

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