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SAP & ERPvor 2 Tagen

SAP Basis & Migration Advisory Consultant

🏛 Ausgeschrieben von joyIT Recruiting GmbH
Contracting⏱ 3 Monate📍 Walldorf 🏢 20% vor Ort 🚀 Start: 01.10.2026 ⏳ 40% Auslastung 🎓 Senior 🏭 IT/Software 🌐 Deutsch

Wir suchen einen erfahrenen SAP Basis Consultant zur Unterstützung einer umfassenden SAP-HR-Migration. In dieser Rolle werden Sie als unabhängiger Berater tätig und entwickeln strategische Empfehlungen für die Systemarchitektur, Infrastruktur und den Migrationsansatz.

Ihre Aufgaben umfassen die Analyse und Optimierung der bestehenden SAP-Landschaft sowie die Erarbeitung von Konzepten für die zukünftige Systemausrichtung. Sie werden sich mit Mandantenstrategien auseinandersetzen, einschließlich Mandantenerweiterung, Kopien und Transportmanagement. Darüber hinaus analysieren Sie den aktuellen und zukünftigen Speicherbedarf und leiten konkrete Infrastruktur-Erweiterungsempfehlungen ab.

Ein weiterer Schwerpunkt liegt auf der systemübergreifenden Verwaltung von Customizing-Einstellungen, ABAP Workbench und Nummernkreisen in Multi-Mandanten-Szenarien. Sie bewerten die Integration zusätzlicher SAP-Module, insbesondere im Bereich Sales & Distribution, und analysieren deren Abhängigkeiten und Auswirkungen auf bestehende Systeme.

Zudem unterstützen Sie die technische und fachliche Übernahme bestehender SAP-Systeme, entwickeln Migrationsstrategien und bewerten Schnittstellen.

Wir erwarten fundierte Kenntnisse in SAP Basis, Systemarchitektur, Mandantenverwaltung und ABAP Workbench. Erfahrungen mit FI/CO und SD sind von Vorteil. Das Projekt läuft über 3 Monate mit 40% Auslastung und bietet flexible Remote-Arbeit. Verfügbarkeit ab sofort erforderlich.

Skills erklärt

SAP Basis
SAP Basis ist die technische Grundlage und Infrastruktur des ERP-Systems SAP, zuständig für Installation, Konfiguration, Wartung und Betrieb der SAP-Systeme.
SAP FI/CO
SAP-Module für Finanzbuchhaltung (FI) und Controlling (CO), die Finanzprozesse und Kostenmanagement in Unternehmen abbilden.
SAP SD
SAP-Modul für Vertrieb und Versand (Sales and Distribution); verwaltet Kundenaufträge, Lieferungen und Rechnungen.
SAP HR
HR-Modul der SAP-Unternehmenssoftware für Personalverwaltung, Abrechnung, Recruiting und Personalentwicklung.
SAP HCM
SAP-Modul zur Verwaltung von Personalwesen, Gehalt, Zeitwirtschaft und Personalentwicklung.
SAP NetWeaver
Technische Plattform von SAP für die Integration verschiedener Geschäftsanwendungen und die Verwaltung von Daten und Prozessen.
SAP R/3
Unternehmensplanungssoftware zur integrierten Verwaltung von Geschäftsprozessen wie Finanzen, Logistik und Personal.
SAP Solution Manager
Ein SAP-Tool zur Verwaltung von Implementierungen, Änderungen und Support von SAP-Systemen; wird eingesetzt, um Projekte zu steuern und die Systemqualität zu sichern.
SAP Financials
Finanzmanagement-Modul der SAP-Software zur Verwaltung von Buchhaltung, Kostenrechnung und Finanzberichterstattung.
SAP Applications
Unternehmensanwendungen der SAP SE zur Verwaltung von Geschäftsprozessen wie Finanzen, Personal und Logistik.
SAP Security
Sicherheitskonzepte und -maßnahmen in SAP-Systemen; umfasst Zugriffskontrolle, Authentifizierung und Datenschutz.
SAP integrations
Verbindung von SAP-Systemen mit anderen Anwendungen und Datenquellen, um Daten auszutauschen und Geschäftsprozesse zu automatisieren.
Data migration
Prozess der Übertragung von Daten von einem System, einer Datenbank oder einer Plattform zu einer anderen.
Systemadministration
Verwaltung, Wartung und Überwachung von IT-Systemen, Servern, Netzwerken und Benutzerkonten im laufenden Betrieb.
Datenbank Migration
Prozess zum Übertragen von Datenbeständen von einer Datenbank oder einem System in ein anderes, mit Sicherung der Datenintegrität.
Solution Architecture
Entwurf und Planung einer umfassenden IT-Lösung, die Geschäftsanforderungen erfüllt, einschließlich Technologieauswahl und Systemaufbau.
IT-Architektur
Planung und Gestaltung der Gesamtstruktur von IT-Systemen, einschließlich Hardware, Software, Netzwerk und deren Zusammenspiel.
Kapazitätsplanung
Prozess zur Ermittlung und Abstimmung der verfügbaren Ressourcen (Personal, Maschinen, IT-Systeme) mit dem erwarteten Bedarf.
IT-Beratung
Dienstleistung, bei der Fachleute Organisationen bei der Planung, Auswahl und Umsetzung von IT-Lösungen unterstützen.
Transportmanagement
Planung und Kontrolle von Gütertransporten, einschließlich Routenoptimierung, Fahrzeugverwaltung und Logistikkosten.

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