Project Manager – IT-Transformationsprogramm

Wir suchen einen erfahrenen Project Manager (m/w/d) zur Unterstützung eines umfangreichen IT-Transformationsprogramms. Diese Vollzeitstelle ist remote mit gelegentlichen Vor-Ort-Terminen ausgeschrieben und läuft über einen Zeitraum von drei Jahren.

In dieser Rolle verantworten Sie die Entwicklung und Pflege von Projektplänen sowie die Definition von Projektumfang, -zielen und -ergebnissen in enger Abstimmung mit der Geschäftsleitung und Stakeholdern. Sie identifizieren und verwalten Projektabhängigkeiten, kritische Pfade sowie Risiken und entwickeln entsprechende Notfallpläne.

Eine zentrale Aufgabe ist die methodische Unterstützung beim Aufbau und der strategischen Steuerung eines IT-Transformationsprogramms mit über 20 beteiligten Stakeholder-Organisationseinheiten auf Management- und C-Level. Sie etablieren und optimieren kontinuierlich ein Multi-Projekt-Management-System mit durchgängiger Governance, verwalten projektübergreifende Abhängigkeiten und Risiken und führen proaktives Stakeholder-Management durch.

Weitere Verantwortungen umfassen die fachliche Beratung des Programm Management Office, die Identifikation und Mitigation von Top-Risiken durch Task Forces und Fokusgruppen sowie das Eskalationsmanagement bei unternehmensweiten Blockern. Sie moderieren Projektbesprechungen, erstellen regelmäßige Statusberichte und gewährleisten die Einhaltung von Projektmanagement-Methoden und Best Practices.

Voraussetzungen sind fließende Deutschkenntnisse auf C2-Niveau, umfangreiche Erfahrung im Projektmanagement sowie nachgewiesene Kompetenz in der Steuerung komplexer, mehrstufiger Programme. Idealerweise bringen Sie Erfahrung mit IT-Transformationsprojekten und Multi-Projekt-Management-Systemen mit.

Diese Position bietet die Gelegenheit, ein strategisches Transformationsprogramm maßgeblich zu gestalten und dabei mit hochrangigen Entscheidungsträgern zusammenzuarbeiten.