HR Controlling und Reporting Specialist
🏛 Ausgeschrieben von FERCHAU GmbHWir suchen einen erfahrenen HR Controlling und Reporting Specialist für ein spannendes Projekt im Raum Stuttgart. In dieser Rolle werden Sie die Personalcontrolling-Funktionen eines etablierten Unternehmens unterstützen und weiterentwickeln.
Ihre Aufgaben umfassen die Analyse und Erstellung regelmäßiger HR-Reports sowie interaktiver Dashboards. Sie bereiten Kennzahlen zu Headcount, FTE, Fluktuation, Krankenstand, Recruiting, Personalstruktur und Personalkosten auf. Darüber hinaus führen Sie Soll-Ist-Vergleiche durch und analysieren Abweichungen im Personalbereich. Sie entwickeln und pflegen HR-Kennzahlensysteme sowie HR-Dashboards und erstellen Ad-hoc-Auswertungen zu Personalbeständen und -bewegungen.
Für diese Position bringen Sie umfangreiche Erfahrung im HR Controlling oder allgemeinen Controlling mit. Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in Personalcontrolling, Personalkostenplanung, Organisationsstrukturen und Workforce Management. Praktische Erfahrung mit HR-Systemen wie Workday oder SAP HCM ist erforderlich. Ihre Excel-Kenntnisse sind sehr gut ausgebildet, insbesondere im Umgang mit Pivot-Tabellen, Power Query und Power Pivot. Erfahrung mit BI-Tools wie Power BI, Tableau oder Qlik sowie Kenntnisse in Datenbanken und Datenanalysen runden Ihr Profil ab.
Das Projekt läuft über 6 Monate und wird hybrid von Stuttgart aus durchgeführt. Dies ist eine großartige Gelegenheit, Ihre Controlling-Expertise in einem dynamischen Umfeld einzubringen und wertvolle Erfahrungen zu sammeln.
Skills erklärt
- Workday
- Cloud-basiertes Enterprise-Resource-Planning-System für Personalwirtschaft, Finanzen und Planung in Unternehmen.
- SAP HCM
- SAP-Modul zur Verwaltung von Personalwesen, Gehalt, Zeitwirtschaft und Personalentwicklung.
- Excel
- Tabellenkalkulationsprogramm von Microsoft zur Verwaltung, Analyse und Visualisierung von Daten mit Formeln und Diagrammen.
- Power BI
- Ein Business-Intelligence-Tool von Microsoft zur Visualisierung und Analyse von Daten durch interaktive Dashboards und Berichte.
- Tableau
- Ein Business-Intelligence- und Datenvisualisierungs-Tool; wird zur Erstellung von interaktiven Dashboards und Berichten aus großen Datenmengen verwendet.
- Qlik
- Business-Intelligence- und Datenvisualisierungstool zur interaktiven Analyse und Darstellung von Daten.
- Datenbanken
- Systeme zur strukturierten Speicherung, Verwaltung und Abfrage von großen Datenmengen; werden in praktisch allen IT-Anwendungen eingesetzt.
- Datenanalyse
- Prozess der Untersuchung, Bereinigung und Interpretation von Daten zur Gewinnung von Erkenntnissen und Unterstützung von Entscheidungen.
- Dashboards
- Benutzeroberflächen, die Daten und Kennzahlen visuell aufbereitet darstellen, um schnelle Übersicht und Entscheidungsfindung zu ermöglichen.
- Reporting
- Erstellung und Bereitstellung von Berichten und Auswertungen aus Daten, um Informationen für Entscheidungen zugänglich zu machen.
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Häufige Fragen zu Nexus
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- Welche Projektplattformen werden unterstützt?
- Nexus erhält Projekte direkt von Projektanbietern aus dem DACH-Raum – neue Ausschreibungen erscheinen automatisch in deiner Pipeline, ohne dass du Plattformen manuell durchsuchen musst.
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