SAP S/4HANA Inhouse Consultant (m/w/d)

SAP S/4HANA SAP-Implementierung SAP-Transformation Prozessoptimierung Geschäftsprozessanalyse Anforderungsmanagement Testmanagement Schulungsplanung Projektkoordination Schnittstellenmanagement

Festanstellung📍 Bottrop, Nordrhein-Westfalen💶 €60000 - €75000 per annum 🏢 50% vor Ort ⏳ 100% Auslastung 🎓 Medior 🏭 IT/Software 🌐 Deutsch

Wir suchen einen erfahrenen SAP S/4HANA Inhouse Consultant (m/w/d) für eine Festanstellung in Vollzeit an unserem Standort in Nordrhein-Westfalen. Das Arbeitsmodell ist hybrid gestaltet.

In dieser Rolle begleiten und koordinieren Sie ein SAP S/4HANA-Einführungsprojekt in enger Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen und externen Partnern. Sie analysieren bestehende Geschäftsprozesse, identifizieren Optimierungs- und Digitalisierungspotenziale und übersetzen fachliche Anforderungen in umsetzbare SAP-Lösungen. Als Schnittstelle zwischen Fachbereichen, Projektteams und externen Dienstleistern planen, steuern und begleiten Sie Testaktivitäten, Schulungen und Rollout-Maßnahmen. Nach dem Go-Live unterstützen Sie die Fachbereiche in der Einführungs- und Stabilisierungsphase und wirken aktiv an der Weiterentwicklung der SAP-Systemlandschaft mit.

Sie bringen Erfahrung in SAP-Projekten mit, idealerweise im Umfeld von Implementierungen, Transformationen oder Prozessoptimierungen. Erste Kenntnisse oder Berührungspunkte mit SAP S/4HANA sind von Vorteil. Sie verfügen über ein solides Verständnis für betriebswirtschaftliche Abläufe und deren Abbildung in SAP-Systemen. Ausgeprägte Kommunikations- und Koordinationsfähigkeiten sowie eine strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise zeichnen Sie aus. Sie arbeiten selbstständig und proaktiv mit ausgeprägter Hands-on-Mentalität. Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse sind erforderlich.

Wir bieten ein Gehalt von 60.000–75.000 Euro pro Jahr sowie zusätzliche Leistungen wie betriebliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen.

Skills

SAP-ImplementierungSAP-TransformationProzessoptimierungGeschäftsprozessanalyseAnforderungsmanagementTestmanagementSchulungsplanungProjektkoordinationSchnittstellenmanagementSAP S/4HANA wünschenswert

Anforderungen

Rollenfamilie: Beratung
Sprachen: Deutsch (verhandlungssicher), Englisch (gut)

Projekt

Projektart: Weiterentwicklung
Vermittlung: Über Vermittler

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Skills erklärt

SAP S/4HANA: Modernes ERP-System von SAP auf In-Memory-Datenbank-Basis für Unternehmensressourcenplanung und Geschäftsprozesse.
SAP Implementierung: Einführung und Konfiguration des ERP-Systems SAP in einem Unternehmen. Wird für die Etablierung von integrierten Geschäftsprozessen und Datenverwaltung durchgeführt.
SAP Transformation: Umgestaltung und Modernisierung von SAP-Systemen und damit verbundenen Geschäftsprozessen, oft im Kontext von Cloud-Migration oder Systemupgrades.
Prozessoptimierung: Systematische Verbesserung von Geschäftsprozessen durch Analyse, Redesign und Implementierung effizienter Abläufe.
Geschäftsprozessanalyse: Methode zur Untersuchung und Dokumentation von Unternehmensabläufen, um Ineffizienzen zu erkennen und Verbesserungen zu identifizieren.
Anforderungsmanagement: Prozess zur Erfassung, Dokumentation und Verfolgung von Anforderungen an ein Projekt oder System; stellt sicher, dass alle Erwartungen klar definiert sind.
Testmanagement: Planung, Koordination und Überwachung von Softwaretests zur Sicherung der Qualität und Funktionalität von Anwendungen.
Projektkoordination: Aufgabe der Abstimmung, Planung und Überwachung von Projektaktivitäten und Beteiligten.
Schnittstellenmanagement: Verwaltung und Koordination von Schnittstellen zwischen Systemen, Prozessen oder Organisationseinheiten; gewährleistet reibungslose Datenflüsse und Kommunikation.

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Häufige Fragen zu Nexus

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Welche Projektplattformen werden unterstützt?: Nexus erhält Projekte direkt von Projektanbietern aus dem DACH-Raum – neue Ausschreibungen erscheinen automatisch in deiner Pipeline, ohne dass du Plattformen manuell durchsuchen musst.
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