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SAP & ERPvor 2 Std.

SAP Business Change Lead

🏛 Ausgeschrieben von Next Ventures GmbH
Contracting📍 London - - United Kingdom 🏢 50% vor Ort ⏳ 100% Auslastung 🎓 Senior 🏭 Retail/E-Commerce✈️ Reisebereitschaft erforderlich 🌐 Englisch

Wir suchen einen erfahrenen SAP Business Change Lead zur Unterstützung eines großen Transformationsprojekts im Einzelhandelssektor. In dieser Rolle werden Sie die Business-Change-Aktivitäten leiten und sicherstellen, dass die Organisation, ihre Mitarbeiter und Prozesse optimal auf die Implementierung eines neuen ERP-Systems vorbereitet sind.

Ihre Aufgaben umfassen die Entwicklung und Umsetzung einer umfassenden Change-Management-Strategie sowie eines detaillierten Implementierungsplans. Sie werden Stakeholder-Engagement-Aktivitäten leiten, Auswirkungsanalysen durchführen und die Veränderungsbereitschaft der Organisation bewerten. Darüber hinaus verantworten Sie Kommunikationsinitiativen, Schulungsprogramme und Maßnahmen zur Förderung der Systemakzeptanz.

Eine enge Zusammenarbeit mit funktionalen Teams und Business-Stakeholdern ist essentiell, um Change-Aktivitäten mit Projektmeilensteinen abzustimmen. Sie werden Widerstände gegen Veränderungen identifizieren und managen, um einen reibungslosen Übergang zu neuen Systemen und Prozessen zu gewährleisten.

Für diese Position bringen Sie nachgewiesene Erfahrung als Business Change Lead in großen Transformationsprojekten mit. Erfahrung im Einzelhandelssektor ist von Vorteil. Sie verfügen über ausgeprägte Fähigkeiten in Stakeholder-Management, Kommunikation und Führung sowie Erfahrung bei der Umsetzung von Veränderungen in komplexen Geschäftsbereichen. Fließende Englischkenntnisse sind erforderlich; zusätzliche Sprachkenntnisse sind von Vorteil. Die Position erfordert regelmäßige Vor-Ort-Präsenz alle zwei Wochen.

Anforderungen

Rollenfamilie
Beratung
Sprachen
Englisch (verhandlungssicher), Spanisch (gut)

Projekt

Projektart
Migration / Modernisierung
Vermittlung
Über Vermittler

Skills erklärt

SAP
Enterprise-Resource-Planning-System zur Verwaltung von Geschäftsprozessen wie Finanzen, Personal, Logistik und Produktion in Unternehmen.
Stakeholder Management
Methode zur Identifikation, Analyse und Verwaltung der Interessen und Anforderungen aller an einem Projekt beteiligten Personen und Gruppen.
Change Management
Methode zur strukturierten Planung, Umsetzung und Begleitung von organisatorischen oder technischen Veränderungen.
Transformation projects
Projekte zur grundlegenden Umgestaltung von Geschäftsprozessen, Organisationsstrukturen oder IT-Systemen eines Unternehmens.
Training
Schulungs- und Weiterbildungsmaßnahme zur Vermittlung von Fachkenntnissen, Fähigkeiten oder Verhaltensweisen an Mitarbeiter oder Teilnehmer.
Leadership
Fähigkeit, Menschen zu führen, zu motivieren und zu leiten, um gemeinsame Ziele zu erreichen.

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Häufige Fragen zu Nexus

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Wie schreibt Nexus den Bewerbungstext?
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Welche Projektplattformen werden unterstützt?
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Der Einstieg ist dauerhaft kostenlos. Für professionelle Nutzung mit erweiterten Funktionen gibt es kostenpflichtige Pläne – ohne versteckte Kosten oder automatische Verlängerung.

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