Dieses Projekt ist abgelaufen (seit 06.10.2026).
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Release Train Engineer (RTE) – SAFe
🏛 Ausgeschrieben von GHR Global Human Resources AGFür ein etabliertes Agile Release Train in der Versicherungsbranche suchen wir einen erfahrenen Release Train Engineer (RTE) mit SAFe SPC oder RTE Zertifizierung.
Aufgaben: Sie verantworten die Planung, Vorbereitung und Moderation zentraler SAFe-Events wie PI-Planning, System Demos, ART-Syncs und Inspect & Adapt Workshops. Im Fokus steht die Weiterentwicklung des bestehenden ART nach der erfolgreichen Aufbauphase. Sie analysieren den aktuellen Reifegrad, führen Flow-Metriken ein und optimieren diese zur Steuerung des ART. Dabei coachen Sie Scrum Master, Product Owner, Product Manager und Führungskräfte in SAFe und Lean-Agile Leadership.
Weitere Verantwortungen umfassen das Management von Abhängigkeiten, Risiken und Impediments, die Optimierung der Backlog-Struktur und Priorisierung sowie das Stakeholder- und Change-Management mit Business Ownern und Systemlieferanten. Sie tragen Verantwortung für Sachkosten im Rahmen des ART-Budgets.
Anforderungen: - SAFe SPC und/oder RTE Zertifizierung (zwingend) - Mindestens 5 Jahre Erfahrung als Release Train Engineer - Mehrjährige Erfahrung ausschliesslich in der RTE-Rolle (keine kombinierten Funktionen) - Nachgewiesene Praxis in grösseren agilen Umfeldern mit 70–100 Mitarbeitenden - Erfahrung sowohl in Ramp-up- als auch in Betriebsphasen eines ART
Positionen: 100% Pensum, 12 Monate mit Optionsverlängerung, sofort verfügbar.
Skills erklärt
- Systemisches Coaching
- Systemisches Coaching ist eine Beratungsmethode, die Probleme im Kontext von Systemen und Beziehungen analysiert und löst.
- Stakeholder Management
- Methode zur Identifikation, Analyse und Verwaltung der Interessen und Anforderungen aller an einem Projekt beteiligten Personen und Gruppen.
- Change Management
- Methode zur strukturierten Planung, Umsetzung und Begleitung von organisatorischen oder technischen Veränderungen.
- Konfliktmanagement
- Methode und Fähigkeit zur konstruktiven Bewältigung von Meinungsverschiedenheiten und Konflikten in Teams oder Organisationen.
- Budgetverantwortung
- Fachliche Kompetenz zur Planung, Überwachung und Kontrolle von Budgets in einem Geschäftsbereich; wird in Finanzmanagement und Projektcontrolling angewendet.
- Deutsch fließend
- Sprachkompetenz, um Deutsch in alltäglichen und beruflichen Situationen sicher und flüssig zu sprechen und zu verstehen.
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Häufige Fragen zu Nexus
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- Welche Projektplattformen werden unterstützt?
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