Vom internationalen Großkonzern bis zum Start-up – Academic Work bringt Bewerber mit attraktiven Unternehmen aller Größen und Branchen zusammen. Wir vermitteln spannende Projekte für Freelancer sowie interessante Positionen in Arbeitnehmerüberlassung und Direktvermittlung. Bei Academic Work finden Freelancer aller Fachrichtungen eine Vielzahl interessanter Projektangebote. Wir vermitteln Ihnen passende Aufträge, bieten Ihnen neue Herausforderungen und Möglichkeiten, sich weiterzuentwickeln. Daneben übernehmen wir alle vertraglichen Formalitäten und garantieren eine zuverlässige und zeitnahe Honorarzahlung. Wir sind ein Teil von Akind Group, einer Markenfamilie. Wie jede Familie teilen wir eine gemeinsame Geschichte und eine gemeinsame Zukunft. Wir streben nach der gleichen Vision, werden von den gleichen Grundwerten angetrieben und helfen uns gegenseitig bei der Entwicklung. Indem wir hart arbeiten und uns mit ehrgeizigen Menschen umgeben, haben wir uns von einem kleinen Start-up zu einer internationalen Markenfamilie entwickelt. Von unserer Basis in den nordischen Ländern aus sind wir heute in sechs Ländern tätig und expandieren weiter auf internationaler Ebene. Unser Erfolg ist das Ergebnis eines festen Glaubens an das Potenzial für Brillanz, das in jedem Menschen steckt. Wenn man ihnen die Chance gibt, sind die meisten Menschen bereit, sich zu entwickeln. Und wo Menschen wachsen, werden auch Unternehmen wachsen.
Auf einen Blick
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Was ist ein Recruiter?
Ein Recruiter – auch Personalvermittler, Personalberater oder Staffing-Partner genannt – ist ein Dienstleister, der zwischen Unternehmen mit offenen Projekten oder Stellen und passenden Fachkräften vermittelt. Statt selbst aufwändig nach Kandidat:innen zu suchen, beauftragen Unternehmen einen Recruiter wie Academic Work Germany GmbH damit, den gesamten Besetzungsprozess zu übernehmen: von der Formulierung der Ausschreibung über die Suche und Vorauswahl geeigneter Kandidat:innen bis hin zur Vertragsabwicklung mit dem Auftraggeber.
Im IT- und Engineering-Bereich, in dem Fachkräfte besonders gefragt und schwer zu finden sind, haben sich Recruiter als fester Bestandteil des Arbeitsmarkts etabliert. Sowohl Großkonzerne als auch mittelständische Unternehmen greifen regelmäßig auf spezialisierte Personaldienstleister zurück, um kurzfristig Projektpersonal oder langfristig Festangestellte zu finden.
Welche Arten von Recruitern gibt es?
- Personalvermittlung: vermittelt Kandidat:innen in eine Festanstellung beim Kundenunternehmen und erhält im Erfolgsfall eine einmalige Vermittlungsprovision.
- Arbeitnehmerüberlassung (Zeitarbeit): stellt die Fachkraft selbst an und überlässt sie dem Kundenunternehmen gegen Stundensatz – die Fachkraft bleibt formal Mitarbeiter:in des Personaldienstleisters.
- Contracting/Projektvermittlung: vermittelt selbstständige Freelancer an Unternehmen für befristete Projekteinsätze, meist auf Werk- oder Dienstvertragsbasis.
- Personalberatung/Executive Search: sucht gezielt nach Fach- und Führungskräften für schwer zu besetzende oder besonders sensible Positionen, meist gegen Beratungshonorar.
Wie verdienen Recruiter Geld?
Je nach Modell erhält der Recruiter entweder eine prozentuale Vermittlungsprovision (häufig 15–30 % des Jahresgehalts bei Festanstellung), eine Marge auf den Stundensatz bei Arbeitnehmerüberlassung oder Contracting, oder ein Fixhonorar bzw. Retainer bei Executive-Search-Mandaten. Für Bewerber:innen und Freelancer ist die Nutzung eines Recruiters in der Regel kostenlos – die Vergütung trägt das suchende Unternehmen.
Warum arbeiten Unternehmen mit Recruitern?
Recruiter verfügen über ein bestehendes Netzwerk an Kandidat:innen, Marktkenntnis zu üblichen Gehalts- und Tagessätzen sowie Erfahrung im Bewerbungsprozess, wodurch sich die Zeit bis zur Besetzung einer Stelle deutlich verkürzen lässt. Besonders für kurzfristige Projekteinsätze oder schwer zu besetzende Nischen-Skills ist die Zusammenarbeit mit spezialisierten Personaldienstleistern häufig effizienter als die eigene Suche.
Häufige Fragen zu Academic Work Germany GmbH
▶Wie bewerbe ich mich auf eine Ausschreibung von Academic Work Germany GmbH?
Öffne eine der Ausschreibungen von Academic Work Germany GmbH weiter unten und folge den Bewerbungshinweisen im Projekttext. Über Nexus registrierte Freelancer und Agenturen können sich zusätzlich automatisiert über passende Profile matchen lassen.
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Aktuell listet Nexus 0 Ausschreibungen von Academic Work Germany GmbH. Die vollständige Liste findest du weiter unten auf dieser Seite.
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Academic Work Germany GmbH schreibt IT- und Engineering-Projekte über Nexus aus.
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