SAP SuccessFactors Time Tracking Consultant

Wir suchen einen erfahrenen SAP SuccessFactors Time Tracking Consultant für ein großes Implementierungsprojekt. Dies ist eine vollständig remote Stelle auf Basis eines initialen 6-Monats-Vertrags mit starkem Potenzial für eine Verlängerung.

Als Consultant spielen Sie eine Schlüsselrolle bei der Gestaltung, Konfiguration, dem Testen und der Bereitstellung von SuccessFactors Time Tracking. Sie arbeiten eng mit Business-Stakeholdern, Projektteams und technischen Ressourcen zusammen, um eine erfolgreiche Umsetzung zu gewährleisten.

Ihre Aufgaben umfassen die Leitung und Unterstützung der Implementierung von SAP SuccessFactors Time Tracking-Lösungen, die Erfassung und Analyse von Geschäftsanforderungen im Bereich Zeitmanagement, Anwesenheit, Planung und Abwesenheitsprozesse sowie die Gestaltung und Konfiguration des Systems gemäß Anforderungen. Sie moderieren Workshops mit Stakeholdern, erstellen Funktionsspezifikationen und Konfigurationsdokumentationen, unterstützen Integrationstätigkeiten mit Employee Central und Payroll-Systemen und führen Systemtests durch. Darüber hinaus unterstützen Sie bei der Datenmigration, Cutover-Planung und Go-Live-Aktivitäten sowie bei der Wissensvermittlung an interne Teams.

Wir suchen einen Kandidaten mit nachgewiesener Erfahrung als SAP SuccessFactors Time Tracking Consultant, der mindestens zwei vollständige End-to-End-Implementierungsprojekte erfolgreich abgeliefert hat. Sie verfügen über starke Konfigurationskenntnisse, Erfahrung mit SuccessFactors Employee Central und ein tiefes Verständnis von Zeiterfassung, Anwesenheit, Überstunden und Zeitbewertungsprozessen. Ausgezeichnete Stakeholder-Management- und Kommunikationsfähigkeiten sowie die Fähigkeit, unabhängig in einer Remote-Umgebung zu arbeiten, sind erforderlich. Fließende Englischkenntnisse sind notwendig.