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SAP & ERPAbgelaufen

SAP S/4HANA FI Purchase-to-Pay Berater (m/w/d)

SAP S/4HANA Kreditorenbuchhaltung (FI-AP)Purchase-to-Pay (P2P)Key User Process Expert Business Analyst Anforderungsmanagement Testing (UAT)Incident Management Prozessoptimierung Stakeholder Management

Contracting⏱ 12 Monate📍 Mannheim 🏢 40% vor Ort 🎓 Medior 🏭 IT/Software 🌐 Deutsch

Wir suchen einen erfahrenen SAP S/4HANA FI Purchase-to-Pay Berater (m/w/d) zur Unterstützung unseres Unternehmens in Baden-Württemberg. Die Position ist auf 12 Monate befristet und bietet flexible Arbeitsmodelle mit 3–5 Tagen pro Woche, überwiegend remote mit gelegentlichen Vor-Ort-Terminen.

In dieser Rolle werden Sie als Schnittstelle zwischen Fachbereich, Einkauf und IT fungieren. Ihre Aufgaben umfassen die fachliche Unterstützung der Kreditorenbuchhaltung im operativen Tagesgeschäft innerhalb von SAP S/4HANA (FI-AP), die Analyse und Dokumentation von Anforderungen sowie die Unterstützung bei der Stabilisierung und Optimierung von End-to-End Purchase-to-Pay-Prozessen. Sie werden User Acceptance Tests koordinieren, Incidents analysieren und Optimierungspotenziale identifizieren. Darüber hinaus unterstützen Sie bei SAP-Transformations- und Optimierungsinitiativen, wirken bei der Prozessstandardisierung und Automatisierung mit und tragen zum Stammdatenmanagement bei.

Wir erwarten mehrjährige Erfahrung in der Kreditorenbuchhaltung (FI-AP) mit SAP S/4HANA sowie ein fundiertes Verständnis von Purchase-to-Pay-Prozessen. Idealerweise haben Sie bereits als Key User, Process Expert oder Business Analyst im SAP-Umfeld gearbeitet. Kenntnisse in Anforderungsmanagement, Testing und Incident Management sind erforderlich. Erfahrung in Prozessoptimierung, sicherer Umgang mit verschiedenen Stakeholdern und eine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise runden das Profil ab. Erfahrungen in SAP S/4HANA Transformationsprojekten sind von Vorteil.

Wir bieten eine interessante Aufgabe in einem dynamischen Umfeld mit Gestaltungsspielraum und der Möglichkeit, Ihre Expertise einzubringen.

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Skills erklärt

SAP S/4HANA: Modernes ERP-System von SAP auf In-Memory-Datenbank-Basis für Unternehmensressourcenplanung und Geschäftsprozesse.
Business Analyst: Rolle, die Geschäftsanforderungen analysiert und in technische Spezifikationen übersetzt, um Lösungen zu entwickeln.
Anforderungsmanagement: Prozess zur Erfassung, Dokumentation und Verfolgung von Anforderungen an ein Projekt oder System; stellt sicher, dass alle Erwartungen klar definiert sind.
Incident Management: Ein Prozess zur schnellen Erkennung, Dokumentation und Behebung von Störungen oder Sicherheitsvorfällen, um Ausfallzeiten zu minimieren.
Prozessoptimierung: Systematische Verbesserung von Geschäftsprozessen durch Analyse, Redesign und Implementierung effizienter Abläufe.
Stakeholder Management: Methode zur Identifikation, Analyse und Verwaltung der Interessen und Anforderungen aller an einem Projekt beteiligten Personen und Gruppen.

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