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Dieses Projekt ist abgelaufen (seit 06.10.2026).

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SonstigesAbgelaufen

Recruiter / Talent Acquisition Specialist (m/w/d)

🏛 Ausgeschrieben von FERCHAU GmbH
Festanstellung📍 Bremen 🏢 100% vor Ort 🌐 Deutsch

Wir suchen einen erfahrenen Recruiter / Talent Acquisition Specialist (m/w/d) für unseren Standort in Bremen. In dieser Rolle verantworten Sie den gesamten Recruiting-Prozess von der Stellenausschreibung bis zur erfolgreichen Besetzung offener Positionen.

Ihre Aufgaben umfassen die Erstellung, Veröffentlichung und Optimierung von Stellenanzeigen über verschiedene Recruiting-Kanäle. Sie sichten Bewerbungsunterlagen, führen telefonische Pre-Screenings und Erstinterviews durch und koordinieren den weiteren Auswahlprozess. Dabei arbeiten Sie eng mit den Fachbereichen zusammen und betreuen Kandidaten kompetent während des gesamten Bewerbungsprozesses. Darüber hinaus wirken Sie aktiv an der Weiterentwicklung von Recruiting-Prozessen, Standards und Employer-Branding-Maßnahmen mit.

Für diese Position bringen Sie eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium mit Schwerpunkt Personal, Wirtschaft oder einem vergleichbaren Bereich mit. Sie verfügen über nachgewiesene Berufserfahrung im Recruiting, Talent Acquisition, Active Sourcing oder in der Personalberatung. Ein sicherer Umgang mit modernen Recruiting-Kanälen und Bewerbermanagementsystemen ist für Sie selbstverständlich.

Wir erwarten ausgeprägte Kommunikationsstärke, Serviceorientierung und Beratungskompetenz. Gute MS-Office-Kenntnisse sowie eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise runden Ihr Profil ab. Fließende Deutschkenntnisse sind erforderlich.

Diese Position ist vor Ort in Bremen zu besetzen. Wenn Sie Interesse haben und Ihre Qualifikationen passen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Skills erklärt

Active Sourcing
Proaktive Rekrutierungsmethode, bei der Personalverantwortliche gezielt nach Kandidaten suchen; wird zur Besetzung von Fachpositionen eingesetzt.
Recruiting
Prozess zur Gewinnung und Auswahl von Kandidaten für offene Positionen in einem Unternehmen.
MS Office
Softwarepaket von Microsoft mit Anwendungen wie Word, Excel und PowerPoint für Textverarbeitung, Tabellenkalkulation und Präsentationen.
Kommunikationsstärke
Fähigkeit, Informationen klar und verständlich auszutauschen sowie aktiv zuzuhören und Missverständnisse zu vermeiden.
Koordination
Abstimmung und Steuerung von Aufgaben, Ressourcen und Beteiligten, um Ziele zeitgerecht und effizient zu erreichen.

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Häufige Fragen zu Nexus

Was ist Nexus und für wen ist es geeignet?
Nexus richtet sich an selbstständige IT-Freelancer, die regelmäßig auf Projektausschreibungen antworten. Die Plattform automatisiert den gesamten Bewerbungsprozess – von der Analyse der Ausschreibung bis zum Versand der Bewerbung.
Wie schreibt Nexus den Bewerbungstext?
Nexus analysiert die Projektbeschreibung mit Claude (Anthropic) und gleicht die Anforderungen mit deinem hinterlegten Profil ab. Der generierte Text ist individuell, professionell und direkt versendbar – du kannst ihn vor dem Absenden noch anpassen.
Welche Projektplattformen werden unterstützt?
Nexus erhält Projekte direkt von Projektanbietern aus dem DACH-Raum – neue Ausschreibungen erscheinen automatisch in deiner Pipeline, ohne dass du Plattformen manuell durchsuchen musst.
Kostet Nexus etwas?
Der Einstieg ist dauerhaft kostenlos. Für professionelle Nutzung mit erweiterten Funktionen gibt es kostenpflichtige Pläne – ohne versteckte Kosten oder automatische Verlängerung.

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Stundensatz vs. Markt

Kein Stundensatz für dieses Projekt hinterlegt.

Ø 90 €/h (Gesamtmarkt)

Untergrenze 23 €Median 90 €Top 10% 115 €

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