Workday-Implementierungsbegleitung

Workday HR-Prozesse Gehaltsabrechnung Lohn- und Gehaltsabrechnung Implementierung Beratung Optimierung

Contracting⏱ 6 Monate, Start 01.10.2026📍 Burg, Sachsen-Anhalt 🏢 60% vor Ort 🌐 Deutsch

Wir suchen einen erfahrenen Workday-Spezialisten zur Begleitung einer umfassenden Implementierung an unserem Standort in Sachsen-Anhalt. Das Projekt läuft über einen Zeitraum von 6 Monaten und erfordert eine regelmäßige Vor-Ort-Präsenz von mindestens drei Tagen pro Woche.

Ihre Aufgaben umfassen die Durchführung der Workday-Implementierung, die Einführung und Optimierung von HR-Prozessen in der Workday-Landschaft sowie die Schulung und Anleitung der Mitarbeiter im Umgang mit dem System. Sie werden als Key-User fungieren und die Lohn- und Gehaltsabrechnung in Workday begleiten. Darüber hinaus beraten Sie das Unternehmen bei der Optimierung bestehender Workday-Prozesse und dienen als erster Ansprechpartner für alle Workday-bezogenen Fragen.

Für diese Position bringen Sie mindestens drei erfolgreich abgeschlossene Workday-Implementierungen mit und verfügen über fundierte Kenntnisse in der Anwendung von Workday-Systemen und -Prozessen. Ein nachweisbarer HR-Hintergrund von mindestens sechs Monaten ist erforderlich. Sie sollten Erfahrung in den Bereichen Beratung, Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Implementierung und Optimierung mitbringen.

Wichtig ist Ihre Bereitschaft zur regelmäßigen Vor-Ort-Tätigkeit für die gesamte Projektdauer. Idealerweise bringen Sie bereits Erfahrung mit ähnlichen Implementierungsprojekten mit und können eigenverantwortlich arbeiten.

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