[{"data":1,"prerenderedAt":-1},["ShallowReactive",2],{"project-senior-consultant-digitale-kompetenzen-kompetenzmodelle-learning-enablement":3,"similar-senior-consultant-digitale-kompetenzen-kompetenzmodelle-learning-enablement":29},{"id":4,"slug":5,"title":6,"skills":7,"budget":14,"duration":15,"location":16,"onsitePercent":17,"contractType":18,"foundAt":19,"category":20,"description":24,"rawText":25,"language":26,"projectId":27,"sourceUrl":28},3393,"senior-consultant-digitale-kompetenzen-kompetenzmodelle-learning-enablement","Senior Consultant Digitale Kompetenzen & Kompetenzmodelle | Learning & Enablement",[8,9,10,11,12,13],"Kompetenzmodelle","Stakeholder-Management","Workshop-Gestaltung","Qualitative Analysen","Konzernumfeld","Strukturierungs- und Konzeptionskompetenz","max. 80 EUR\u002Fh","asap - 04.09.2026",null,0,"temp_work","2026-05-18T13:05:27+00:00",{"id":21,"slug":22,"label":23},8,"it_consulting","Projektmanagement & Beratung","Entwicklung eines unternehmensweiten Ansatzes zur Förderung digitaler Kompetenzen. Validierung von Kompetenzmodellen, Erarbeitung personaspezifischer Kompetenzprofile und Analyse bestehender Lernangebote. Konzeption eines digitalen Kompetenznavigators für Mitarbeitende.","Eingestellt am: Monday, 18. May 2026 um 13:00 Uhr\nProjekt Nr.\n\n47276 - KU\nAngebot: 47276 - KU - Senior Consultant Digitale Kompetenzen & Kompetenzmodelle | Learning & Enablement - für Remote gesucht\n\nIhr Ansprechpartner zu dieser Anfrage\n\nKerstin Ufer\nTel.: 02204 42 50 63\nE-Mail: k.ufer@protip.de\nProjektbeschreibung\n\nfür nachfolgende Tätigkeit suchen wir 1 Bewerber mit folgenden Qualifikationen - vielleicht wären Sie dafür verfügbar oder können eine Empfehlung aussprechen:\n\nMit der Nutzung der männlichen Form des Wortes „Berater \u002F Entwickler etc.“ sind alle Geschlechtsformen weiblich\u002Fmännlich\u002Fdivers gemeint\n\nMit dieser Anfrage suchen wir einen Senior Consultant Digitale Kompetenzen & Kompetenzmodelle | Learning & Enablement\n\nBitte beachten Sie, dass nur sozialversicherungspflichtige Angestellte oder Nearshore Ressourcen berücksichtigt werden können (Kundenanforderung!!!)\n\nTätigkeit:\n\nLeistungsbeschreibung:\n\nDas Projekt dient der Entwicklung eines unternehmensweiten Ansatzes zur Förderung digitaler Kompetenzen. Dafür werden Kompetenzprofile für Personas abgeleitet und der aktuelle Stand der digitalen Kompetenzen analysiert. Parallel dazu wird das bestehende Lernangebot hinsichtlich seiner Passung zum Kompetenzmodell geprüft, zugeordnet und systematisch mit zielgerichteten Maßnahmen erweitert. Ziel ist es, sowohl für Mitarbeitende als auch Digital-Fachebereiche mehr Klarheit und Wirkung hinsichtlich digitaler Kompetenzentwicklung zu erlangen.\n\nAufgabenfeld\n\n- Validierung des Kompetenzmodells: Prüfung von Annahmen, Verständlichkeit und Praxistauglichkeit des Modells mit geeigneten Methoden und internen Stakeholdern.\n\n- Kompetenzprofile je Zielgruppe: Erarbeitung personaspezifischer Kompetenzprofile (auf Basis eines übergreifenden Kompetenzmodells).\n\n- Ist-Analyse der Kompetenzen: Selbstständige Durchführung einer systematischen Auswertung, um den Reifegrad und Entwicklungsbedarfe abzuleiten.\n\n- Aufbereitung und Analyse des bestehenden Lernangebots: Strukturierung und Bewertung bestehender Lernangebote basierend auf dem Kompetenzmodell sowie Identifikation von Handlungsbedarfen.\n\n- Digitaler Kompetenznavigator: Eigenständige Konzeption eines \"Tools\", Mitarbeitende die für sie relevanten Kompetenzen und passende Lernmaßnahmen identifizieren (keine technische Umsetzung)\n\nKompetenzen:\n\n- Erfahrung mit Kompetenzmodellen in großen Organisationen\u002FKonzernumfeld.\n\n- Fähigkeit, Kompetenzanforderungen und Befähigungslogiken zielgruppenorientiert zu erarbeiten bzw. von strategischen Materialien abzuleiten.\n\n- Hohe Strukturierungs- und Konzeptionskompetenz, verbunden mit einer praxisorientierten Arbeitsweise.\n\n- Souverän in Stakeholder-Management, Abstimmungen und der Erstellung entscheidungsreifer Unterlagen.\n\n- Sicher in Gestaltung und Durchführung von Workshops sowie qualitativen Analysen.\n\nProjektsprache:\n\nDeutsch und Englisch\n\nAuslastung:\n\n288 Stunden Remote\n\nHonorar:\n\nmax. € 80,00 ai \u002F Std. bei Remote\n\nZahlungsziel:\n\n30 Tage\n\nSonstiges\n\nBeginn\n\nasap\n\nLaufzeit \u002F Ende\n\n04.09.2026\n\nOrt\n\nRemote\n\nBeginn \u002F Ende\n\nasap - 04.09.2026\nEinsatzort\n\nRemote\nZahlungsziel\n\n30 Tage\nHonorar\n\nmax. € 80,00 ai \u002F Std. bei Remote\nSonstiges\n\nWenn Sie uns ein qualifiziertes Angebot zu dieser Anfrage unterbreiten können, senden Sie uns bitte ein aussagekräftiges Profil zu, inkl. einer konkreten Aussage zur Verfügbarkeit und den Konditionen. Bitte beachten Sie, daß wir Ihre uns überlassenen Daten ausschließlich zweckgebunden nach §5 BDSG zur Vermittlung von Projekteinsätzen verwenden. Eine Weitergabe an Dritte im Rahmen dieses Zweckes erfolgt nur nach Einholung Ihrer Zustimmung. Vielen Dank schon jetzt für Ihre Unterstützung.\n\nKontakt\n\nE-Mail: Projektanfrage@protip.de Projektanfrage per Mail","de","47276","https:\u002F\u002Fwww.protip.de\u002Faktuelle-angebote\u002Fitem\u002F47276-ku-senior-consultant-digitale-kompetenzen-kompetenzmodelle-learning-enablement-fuer-remote-gesucht",{"items":30},[31,52,71,95,113],{"id":32,"slug":33,"title":34,"skills":35,"budget":45,"duration":46,"location":47,"onsitePercent":48,"contractType":49,"foundAt":50,"category":51},4912,"sharepoint-designer-admin","SharePoint Designer \u002F Admin",[36,37,38,39,40,41,42,43,44],"SharePoint Online","SharePoint Administration","Document Libraries","Permissions","Workflows","Power Automate","Microsoft 365","Metadata","Content Types","300-350 GBP\u002FTag","13-15 Tage","London",20,"contracting","2026-05-20T17:31:23+00:00",{"id":21,"slug":22,"label":23},{"id":53,"slug":54,"title":55,"skills":56,"budget":16,"duration":67,"location":68,"onsitePercent":17,"contractType":49,"foundAt":69,"category":70},4892,"modernisierung-und-abloesung-bestandssystem-krankenversicherung","Modernisierung und Ablösung Bestandssystem Krankenversicherung",[57,58,59,60,61,62,63,64,65,66],"Prozessanalyse","Fachkonzeption","Anforderungsmanagement","BPMN","Digitalisierung","Automatisierung","Business Analyst","Krankenversicherung","Testkonzeption","Qualitätssicherung","6 Monate","Stuttgart","2026-05-20T15:25:34+00:00",{"id":21,"slug":22,"label":23},{"id":72,"slug":73,"title":74,"skills":75,"budget":16,"duration":90,"location":91,"onsitePercent":92,"contractType":18,"foundAt":93,"category":94},4861,"consultant-mwd-produktmanagement-telekommunikation","Consultant (m\u002Fw\u002Fd) Produktmanagement Telekommunikation",[76,77,78,79,80,81,82,83,84,85,86,87,88,89],"Produktmanagement","Telekommunikation","FTTH\u002FXGS-PON","VoIP","SIP-Trunking","MPLS","Ethernet","SD-WAN","Cybersecurity","5G","BWL","Elektrotechnik","Marktanalyse","Business Cases","bis zu 12 Monate","Düsseldorf",40,"2026-05-20T14:06:09+00:00",{"id":21,"slug":22,"label":23},{"id":96,"slug":97,"title":98,"skills":99,"budget":16,"duration":108,"location":109,"onsitePercent":110,"contractType":18,"foundAt":111,"category":112},4859,"lead-migration-project-manager-enterprise-it","Lead Migration Project Manager (Enterprise IT)",[100,101,102,103,104,105,9,106,107],"Enterprise-IT-Migrationsprojekte","Rechenzentrumsmigrationen","Hybrid- und Enterprise-Infrastrukturen","Projektmanagement","DevOps","Risikomanagement","Deutsch C1","Englisch C1","15 Monate","Karlsruhe",80,"2026-05-20T14:06:03+00:00",{"id":21,"slug":22,"label":23},{"id":114,"slug":115,"title":116,"skills":117,"budget":127,"duration":128,"location":129,"onsitePercent":130,"contractType":49,"foundAt":131,"category":132},4857,"fachberater-mwd-zutritts-ticketsystem-konzeption-und-vergabeunterstuetzung","Fachberater (m\u002Fw\u002Fd) Zutritts- & Ticketsystem (Konzeption und Vergabeunterstützung)",[118,58,119,120,121,122,123,124,125,126],"Requirements Engineering","Ausschreibungsdokumentation","RFI\u002FRFP-Prozesse","IT-Angebotsbewertung","Strukturierung","Dokumentation","IT-Systemarchitekturen","Schnittstellen","Integrationskonzepte","auf Anfrage","01.04.2026 - 31.08.2026","München",75,"2026-05-20T14:05:52+00:00",{"id":21,"slug":22,"label":23}]