[{"data":1,"prerenderedAt":-1},["ShallowReactive",2],{"project-publichybrid-cloud-adoption-berater-aws-enterprise-architekt-contract":3,"similar-publichybrid-cloud-adoption-berater-aws-enterprise-architekt-contract":12,"matching-freelancers-publichybrid-cloud-adoption-berater-aws-enterprise-architekt-contract":344},{"id":4,"slug":5,"title":6,"description":7,"skills":8,"budget":7,"duration":7,"location":7,"onsitePercent":7,"contractType":7,"foundAt":9,"category":7,"rawText":10,"webTitle":7,"webText":7,"language":7,"projectId":7,"sourceUrl":11},16914,"publichybrid-cloud-adoption-berater-aws-enterprise-architekt-contract","Public\u002FHybrid Cloud-Adoption-Berater \u002F AWS Enterprise Architekt (contract)",null,[],"2026-06-29T20:51:23+00:00","Public\u002FHybrid Cloud-Adoption-Berater \u002F AWS Enterprise Architekt (contract)\n\nProjekt-Nr.: A9218\n\nOrt: Bern\n\nPensum: 100%\n\nStart: 01.01.2027\n\nDauer: 12 Monate mit Option\n\nBranche: Dienstleistungsunternehmen\n\nTagessatz\u002FStundensatz: CHF 120\u002Fh\n\nBewerbungsschluss: 2026-07-01T08:00:00\n\nFür unseren Kunden suchen wir mehrere sehr erfahrene Public\u002FHybrid Cloud-Adoption-Berater \u002F AWS Enterprise Architekt wie folgt:\r\n\r\nKurzbeschreibung:\r\nIm Rahmen eines fünfjährigen Rahmenvertrags unterstützen die Berater verschiedene Organisationseinheiten dabei, Cloud-Themen technisch nachhaltig, geordnet, sicher und effizient anzugehen. Im Zentrum stehen die Erarbeitung und Einführung einer Public\u002FHybrid Cloud Adoption Strategy, eines Cloud Adoption Plans sowie eines Public\u002FHybrid Cloud Adoption- und Well-Architected-Frameworks. Dabei ist durchgehend eine Cloud-Provider-neutrale Sicht einzunehmen – die Berater müssen sich mit mehreren grossen Public-Cloud-Providern (AWS, Azure, Oracle, IBM, Alibaba) und deren Services bestens auskennen.\r\n\r\nHauptaufgaben:\r\nErfassen der Bedürfnisse und Erwartungen der Organisationseinheit und Ableiten der Cloud-Zielsetzungen.\r\nBeraten und Erarbeiten einer Public\u002FHybrid Cloud Adoption Strategy: Unternehmensziele definieren, Organisation für die Cloud vorbereiten (People, Processes, Technology), Migration und Governance unter Beizug von Best Practices (z.B. 6R der Cloud-Migration – Rehost, Replatform, Refactor, Repurchase, Retire, Retain).\r\nBeraten, Erarbeiten und Festlegen eines Public\u002FHybrid Cloud Adoption Frameworks und eines Cloud Adoption Plans.\r\nErstellen eines Public\u002FHybrid Cloud Well-Architected Frameworks mit geeigneten Design-Patterns und -Principles.\r\nErarbeiten und Durchsetzen von Qualitätsstandards hinsichtlich Vorgaben und Architekturen.\r\nPlanen und Durchführen von Audits und Design Reviews; Untersuchen von Lösungsalternativen und Verifizieren der Machbarkeit.\r\nAktive Verfolgung der Neuerungen der grossen Public-Cloud-Provider und Einbringen in die Beratung.\r\nBeratung und Unterstützung in den Themenbereichen Informationssicherheit, Datenschutz und Datenhaltung im Public\u002FHybrid-Cloud-Kontext.\r\nBegleitung der Organisationseinheit bei Umsetzung, Einführung und Etablierung der getroffenen Massnahmen.\r\n\r\nMuss Anforderungen (zwingend):\r\nAusbildung -> Abschluss auf Tertiärstufe oder berufliche Grundbildung mit zusätzlichen Fachausbildungen (gemäss CH-Bildungssystem) aus dem Bereich ICT, Business oder Organisation.\r\nCloud-Zertifizierung -> Architektur-Zertifizierung bei einem der grossen Public-Cloud-Provider (AWS, Azure, Oracle, IBM, Alibaba) – mindestens auf Stufe Associate, idealerweise Professional.\r\nAgile Methoden -> Ausbildung\u002FZertifizierung in SCRUM oder SAFe.\r\nSprachen -> Deutsch und Englisch jeweils mindestens auf Niveau B2 in Wort und Schrift.\r\nErfahrung Strategie -> Nachgewiesene Erfahrung in Beratung und Erstellung von Public\u002FHybrid Cloud Adoption Strategien in Organisationen mit über 500 Mitarbeitenden.\r\nErfahrung Umsetzung -> Nachgewiesene Erfahrung in Einführung und Umsetzung von Cloud Adoption Strategien (Organisationen >500 MA).\r\nErfahrung Adoption Plan -> Nachgewiesene Erfahrung in der Erstellung eines Public\u002FHybrid Cloud Adoption Plans (>500 MA).\r\nErfahrung Framework -> Nachgewiesene Erfahrung in Beratung und Anwendung von Public\u002FHybrid Cloud Adoption Frameworks (>500 MA).\r\n\r\nVon Vorteil (bewertungsrelevant):\r\nFranzösisch- und\u002Foder Italienischkenntnisse auf Niveau B2.\r\nErfahrung im Bereich Informationssicherheit und Datenschutz im Verwaltungs-, Behörden- oder Non-Profit-Umfeld (Datenverarbeitung und -haltung in Hybrid Clouds).\r\nReferenzprojekte zu Cloud Adoption Strategy, Cloud Adoption Plan und Cloud Adoption Framework.\r\nProvider-neutrales Know-how über mehrere Public Clouds hinweg (Multi-Cloud).\r\n\r\nWICHTIG:\r\nRemote-Regelung -> vor Ort beim Kunden 40-60% \u002F HomeOffice 40-60%, je nach Phase des Projektes \r\nEs werden Betreibungs- und Strafregister-Auszüge verlangt (wenn wohnhaft in Deutschland = SCHUFA-Auskunft und polizeiliches Führungszeugnis notwendig)\r\nZusätzlich spezielle Regelung zu Remote-Arbeit -> diese ist nur erlaubt innerhalb der CH betreffend interner Regulatorien \u002F Bankgeheimnis\r\nWohnsitz CH resp. gültige C-Aufenthaltsbewilligung muss vorhanden bei der Offerteingabe\r\nBereitschaft zur Personensicherheitsprüfung (PSP) gemäss ISG sowie zu einem Betriebssicherheitsverfahren bei Bedarf wird verlangt\n\nAnsprechpartner: GHR Global Human Resources AG\nE-Mail: info@ghrgroup.ch\nTelefon: +41 41 760 49 46","https:\u002F\u002Fwww.ghrgroup.ch\u002Fen\u002Fvacancies\u002FA9218",{"items":13},[14,39,59,81,99,125,157,173,196,219,239,258,278,298,320],{"id":15,"slug":16,"title":17,"description":18,"skills":19,"budget":7,"duration":7,"location":31,"onsitePercent":32,"contractType":33,"foundAt":34,"category":35},16913,"characterization-engineer-photonic-integrated-circuits","Characterization Engineer - Photonic Integrated Circuits","Als Characterization Engineer entwickeln und implementieren Sie Testprotokolle für photonische integrierte Schaltkreise. 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