[{"data":1,"prerenderedAt":-1},["ShallowReactive",2],{"project-hr-business-partner":3,"similar-hr-business-partner":30,"matching-freelancers-hr-business-partner":273},{"id":4,"slug":5,"title":6,"description":7,"skills":8,"budget":16,"duration":16,"location":17,"onsitePercent":18,"contractType":19,"foundAt":20,"category":21,"rawText":25,"webTitle":6,"webText":26,"language":27,"projectId":28,"sourceUrl":29},13839,"hr-business-partner","HR Business Partner","Dynamische HR Business Partner gesucht zur Unterstützung eines diversen Teams. Verantwortung für CAO-Unterhandlungen, HR-Strategieentwicklung und Changemanagement mit Fokus auf Inklusion und Mitarbeiterbeteiligung.",[6,9,10,11,12,13,14,15],"CAO-Unterhandlungen","Changemanagement","Niederländisches Arbeitsrecht","Diversität und Inklusion","Personalentwicklung","Niederländisch","Englisch",null,"Utrecht",100,"permanent","2026-06-19T06:50:48+00:00",{"id":22,"slug":23,"label":24},15,"finance","Finance & Controlling","Posted 2 minutes ago\n|\nRef No. J168416_1781851622\nHR Business Partner\n\nPermanent\nUtrecht\nNegotiable\nApply now\nShare\nContact us\n\nMaaren Roest\n\nExecutive Management Consultant\n\nE-Mail: maaren.roest@amoriabond.com Email me\nHR Business Partner\n\nOverzicht\n\nWij zoeken een dynamische en inclusieve HR Business Partner om ons diverse team te versterken. In deze rol zet je jouw expertise in CAO-onderhandelingen, HR-strategieën en verandermanagement in om onze medewerkers te ondersteunen en te versterken. Wij zetten ons in voor een rechtvaardige en gastvrije omgeving waar alle medewerkers zich gewaardeerd voelen en kansen krijgen om te groeien.\n\nVerantwoordelijkheden\n\n- Leiden en beheren van CAO-onderhandelingsprocessen op een eerlijke en transparante manier.\n- Samenwerken met zakelijke leiders om HR-strategieën te ontwikkelen en implementeren die aansluiten bij de organisatiedoelen.\n- Initiëren en begeleiden van verandermanagementtrajecten die inclusie, gelijkheid en betrokkenheid van medewerkers bevorderen.\n- Coaching en ondersteuning bieden aan managers en medewerkers over HR-beleid, personeelsplanning en talentontwikkeling.\n- Analyseren van personeelsdata om trends te identificeren en proactieve oplossingen aan te bevelen ter bevordering van diversiteit en inclusie.\n- Samenwerken met cross-functionele teams om een cultuur van respect, gelijkheid en voortdurende verbetering te stimuleren.\nKwalificaties\n\n- Aantoonbare ervaring als HR Business Partner, met expertise in CAO-onderhandelingen.\n- Grondige kennis van het Nederlandse arbeidsrecht en collectieve arbeidsovereenkomsten.\n- Bewezen vaardigheden in verandermanagement, met een focus op inclusieve praktijken.\n- Uitstekende interpersoonlijke en communicatieve vaardigheden, die open dialoog en samenwerking bevorderen.\n- Een sterke toewijding aan diversiteits-, gelijkheids- en inclusieprincipes op de werkvloer.\n- Relevante HR-kwalificaties of certificeringen zijn een pré.\n- Vloeiend in Nederlands en Engels.\nDagelijkse werkzaamheden\n\n- Betrekken bij verschillende afdelingen om hun personele uitdagingen en kansen te begrijpen.\n- Onderhandelen over collectieve arbeidsovereenkomsten met een focus op eerlijke en rechtvaardige resultaten.\n- Leidinggevenden ondersteunen bij organisatieveranderingen, met heldere communicatie en een positieve medewerkerservaring.\n- HR-metrics monitoren om besluitvorming en voortdurende verbetering te begeleiden.\n- Trainingssessies faciliteren om inclusief leiderschap en culturele bewustwording te bevorderen.\n- Optreden als vertrouwde adviseur en pleitbezorger voor medewerkers op alle niveaus binnen de organisatie.\nSluit je bij ons aan om een inclusieve werkomgeving vorm te geven waar iedere stem telt en professionele groei voor iedereen wordt ondersteund.\n\nAmoria Bond operates as an employment Business and agency. No terminology in this advert is intended to discriminate on the grounds of age or experience, and we confirm that we are happy to accept applications from persons of any age or experience for this role.\n\nApply now","Wir suchen einen dynamischen und engagierten HR Business Partner, um unser vielfältiges Team zu verstärken. In dieser Rolle nutzen Sie Ihre Expertise in Tarifverhandlungen, HR-Strategien und Change Management, um Mitarbeiter zu unterstützen und zu fördern. Wir setzen uns für ein gerechtes und inklusives Arbeitsumfeld ein, in dem sich alle Mitarbeiter wertgeschätzt fühlen und Wachstumschancen erhalten.\n\nIhre Verantwortungen umfassen die Leitung und Verwaltung von Tarifverhandlungsprozessen auf faire und transparente Weise, die Zusammenarbeit mit Geschäftsleitern zur Entwicklung und Umsetzung von HR-Strategien sowie die Initiierung und Begleitung von Change-Management-Projekten mit Fokus auf Inklusion und Mitarbeiterbeteiligung. Sie werden Manager und Mitarbeiter zu HR-Richtlinien, Personalplanung und Talententwicklung beraten, Personaldata analysieren, um Trends zu identifizieren, und mit funktionsübergreifenden Teams zusammenarbeiten, um eine Kultur von Respekt und kontinuierlicher Verbesserung zu fördern.\n\nWir erwarten nachgewiesene Erfahrung als HR Business Partner mit Expertise in Tarifverhandlungen, fundierte Kenntnisse des niederländischen Arbeitsrechts, bewährte Change-Management-Fähigkeiten mit Fokus auf inklusive Praktiken sowie ausgezeichnete zwischenmenschliche und Kommunikationsfähigkeiten. Eine starke Verpflichtung zu Diversitäts-, Gleichstellungs- und Inklusionsprinzipien ist essentiell. Relevante HR-Qualifikationen sind von Vorteil. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich.\n\nDie Position ist unbefristet und bietet die Möglichkeit, eine inklusive Arbeitsumgebung zu gestalten, in der jede Stimme zählt und berufliches Wachstum für alle unterstützt wird.","nl","J168416_1781851622","https:\u002F\u002Fwww.amoriabond.com\u002Fde\u002Fjobs\u002F71261-HR-Business-Partner-\u002F",{"items":31},[32,50,71,84,103,117,135,152,169,183,198,212,228,246,258],{"id":33,"slug":34,"title":35,"description":36,"skills":37,"budget":16,"duration":16,"location":47,"onsitePercent":18,"contractType":19,"foundAt":48,"category":49},13864,"bilanzbuchhalter-mwd-7","Bilanzbuchhalter (m\u002Fw\u002Fd)","Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB und IFRS mit Konsolidierungsprozessen. Steuerrechtliche Bewertung, Audit-Begleitung und Reporting für globales Management. Weiterentwicklung von Finance-Prozessen in Zusammenarbeit mit HR, Controlling und Operations.",[38,39,40,41,42,43,44,45,46,15],"Bilanzierung","HGB","IFRS","SAP FI\u002FCO","Konsolidierungssoftware","Steuerrecht","Reporting","Budgetierung","Forecasts","Mannheim","2026-06-19T08:25:25+00:00",{"id":22,"slug":23,"label":24},{"id":51,"slug":52,"title":53,"description":54,"skills":55,"budget":16,"duration":65,"location":66,"onsitePercent":67,"contractType":68,"foundAt":69,"category":70},13860,"versicherungsmathematiker-mwd-solvency-ii","Versicherungsmathematiker (m\u002Fw\u002Fd) Solvency II","Für einen Kunden in Köln wird ein Versicherungsmathematiker (m\u002Fw\u002Fd) mit Solvency-II-Expertise gesucht. Aufgaben umfassen fachliche Beratung zu Solvency-II-Anforderungen, Erstellung technischer Dokumentationen für BEL und Risk Margin sowie Unterstützung bei Anaplan-Implementierungen. Das Projekt läuft 2 Monate mit 90% Remote-Anteil ab August 2026.",[56,57,58,59,60,61,62,63,64],"Solvency II","BEL","Risk Margin","Versicherungsmathematik","Anaplan","Excel","Finanzmodellierung","Regulatorische Anforderungen","Schaden-\u002FUnfallversicherung","2 Monate, Start August 2026","Köln",10,"temp_work","2026-06-19T08:05:54+00:00",{"id":22,"slug":23,"label":24},{"id":72,"slug":73,"title":74,"description":75,"skills":76,"budget":16,"duration":16,"location":17,"onsitePercent":16,"contractType":68,"foundAt":82,"category":83},13841,"actuaris","Actuaris","Temporäre Verstärkung für mehrere WTP-Trajekte. Gesucht wird ein Aktuar mit starken Schreibfähigkeiten, der Dokumentationen für die Aufsichtsbehörde (DNB) erstellt und Entscheidungen fundiert begründet. Erforderlich sind Aktuarausbildung, Erfahrung mit Aufsichtsdossiers und DNB-Prozessen.",[77,78,79,80,81],"Actuarieel geschoold","Schrijfvaardigheid","DNB-processen","Invaardossier","Toezichthouder communicatie","2026-06-19T06:55:58+00:00",{"id":22,"slug":23,"label":24},{"id":85,"slug":86,"title":87,"description":88,"skills":89,"budget":99,"duration":16,"location":100,"onsitePercent":18,"contractType":19,"foundAt":101,"category":102},13824,"global-bd-director-senior-manager-merchant-payments-fintech","Global BD Director \u002F Senior Manager — Merchant Payments & Fintech","Senior Business Development Director für eine gut finanzierte Fintech-Plattform im Zahlungsverkehr. Verantwortung für globale strategische Partnerschaften mit Top-Merchants und Enterprise-Accounts. Rolle erfordert C-Suite-Erfahrung, Fähigkeit zum Abschluss komplexer multinationaler Deals und Komfort in schnelllebigen Umgebungen.",[90,91,92,93,94,95,96,97,98],"Business Development","Partnership Management","Enterprise Sales","Payments Industry","Fintech","C-Suite Engagement","Deal Negotiation","Full-Cycle Sales","Cross-functional Leadership","$190,000–$270,000 Base + Bonus + Equity","Sunnyvale, CA","2026-06-18T23:11:23+00:00",{"id":22,"slug":23,"label":24},{"id":104,"slug":105,"title":106,"description":107,"skills":108,"budget":16,"duration":16,"location":114,"onsitePercent":18,"contractType":19,"foundAt":115,"category":116},13800,"personalsachbearbeiter-mwd-3","Personalsachbearbeiter (m\u002Fw\u002Fd)","Anlage und Pflege von Personalakten, Erstellung von Arbeitsverträgen und Zeugnissen. Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Organisation des Bewerbungsprozesses. Korrespondenz mit Krankenkassen, Behörden und Sozialversicherungsträgern.",[109,110,111,112,113,15],"Personalsachbearbeitung","Lohn- und Gehaltsabrechnung","Arbeits- und Sozialversicherungsrecht","MS Office","Deutsch","Osnabrück","2026-06-18T15:26:30+00:00",{"id":22,"slug":23,"label":24},{"id":118,"slug":119,"title":120,"description":121,"skills":122,"budget":16,"duration":16,"location":131,"onsitePercent":132,"contractType":19,"foundAt":133,"category":134},13793,"key-account-manager-mwd-3","Key Account Manager (m\u002Fw\u002Fd)","Betreuung und Ausbau von Key Accounts im Lebensmitteleinzelhandel mit Entwicklung kundenindividueller Jahresgespräche und Sortimentsstrategien. Analyse von Markt- und Kundenkennzahlen sowie Verantwortung für Umsatz-, Absatz- und Ertragsziele. Einarbeitung in Führungsaufgaben mit Option auf mittelfristige Übernahme einer Leitungsfunktion.",[123,124,112,61,125,126,127,128,129,130,113,15],"Account Management","Key Account Management","PowerPoint","SAP","Power BI","Tableau","Datenanalyse","Verhandlungsführung","Kemnath, Bayern",50,"2026-06-18T15:25:34+00:00",{"id":22,"slug":23,"label":24},{"id":136,"slug":137,"title":138,"description":139,"skills":140,"budget":16,"duration":148,"location":149,"onsitePercent":132,"contractType":19,"foundAt":150,"category":151},13790,"legal-counsel-fokus-immobilienrecht-bayreuth-lehrte-mwd","Legal Counsel - Fokus Immobilienrecht - Bayreuth, Lehrte (m\u002Fw\u002Fd)","Syndikusrechtsanwalt (m\u002Fw\u002Fd) mit Schwerpunkt Immobilienwirtschaftsrecht als Schnittstelle der Rechtsabteilung zu operativen Einheiten. Beratung bei Kauf-\u002FTauschverträgen, Portfoliotransaktionen, Due-Diligence-Prüfungen und Vertragsgestaltung im immobilienwirtschaftlichen Kontext. Hybrid-Position mit Teilzeit-Verfügbarkeit an Standorten Düsseldorf, Hamburg und Hannover.",[141,142,143,144,145,146,147],"Immobilienwirtschaftsrecht","Grundbuchrecht","Vertragsrecht","Due-Diligence","Verhandlungsfähigkeit","Rechtswissenschaften","Zwei Staatsexamina","> 12 months","Bayreuth, Lehrte, Düsseldorf, Hamburg, Hannover","2026-06-18T15:21:12+00:00",{"id":22,"slug":23,"label":24},{"id":153,"slug":154,"title":155,"description":156,"skills":157,"budget":16,"duration":16,"location":165,"onsitePercent":16,"contractType":166,"foundAt":167,"category":168},13782,"prozessmanager-mwd","Prozessmanager (m\u002Fw\u002Fd)","Freiberufliches Projekt zur Integration des Produkts \"Altersvorsorge Depot\" in die Prozesslandschaft eines Finanzunternehmens. Konzeption und Implementierung von End-to-End-Prozessen mit Fokus auf Effizienz, Skalierbarkeit und Optimierung unter Einsatz von AI\u002FAutomatisierungslösungen.",[158,159,160,161,162,163,164],"Prozessmanagement","Banken-\u002FFinanzumfeld","Wertpapiergeschäft","Banktypische Prozesse","AI\u002FAutomatisierung","Analytische Arbeitsweise","Kommunikationsfähigkeit","Bayern","contracting","2026-06-18T14:31:58+00:00",{"id":22,"slug":23,"label":24},{"id":170,"slug":171,"title":172,"description":173,"skills":174,"budget":16,"duration":16,"location":180,"onsitePercent":18,"contractType":19,"foundAt":181,"category":182},13761,"junior-talent-acquisition-specialist-mwd-3","(Junior) Talent Acquisition Specialist (m\u002Fw\u002Fd)","Suche nach einem Junior Talent Acquisition Specialist für die Ferchau GmbH in Bremen. Aufgaben umfassen Jobausschreibungen, Pre-Screening, Interviews, Active Sourcing und Optimierung von Recruiting-Prozessen. Erforderlich sind kaufmännische\u002Ftechnische Ausbildung, erste Recruiting-Erfahrung und HR-Systemkenntnisse.",[175,176,61,127,177,178,179],"Active Sourcing","Bewerbermanagement","Recruiting","Arbeitsrecht","HR-Systeme","Bremen","2026-06-18T14:25:40+00:00",{"id":22,"slug":23,"label":24},{"id":184,"slug":185,"title":186,"description":187,"skills":188,"budget":16,"duration":16,"location":195,"onsitePercent":132,"contractType":19,"foundAt":196,"category":197},13722,"operational-controlling-finance-mwd-siemens-energy-global-gmbh-co-kg","Operational Controlling Finance (m\u002Fw\u002Fd) - Siemens Energy Global GmbH & Co. KG","Als Controlling-Expert:in verantwortest du die Budgetplanung, das Forecasting und das Reporting ausgewählter Abteilungen im Werk Mülheim an der Ruhr. Du führst detaillierte Kostenanalysen durch, erstellst Abweichungsanalysen und entwickelst Controlling- und Reporting-Tools weiter. Die Rolle erfordert mehrjährige Controlling-Erfahrung mit SAP FI\u002FCO und starke analytische Fähigkeiten.",[189,126,190,191,192,61,125,44,193,15,194],"Controlling","FI\u002FCO","Budgetplanung","Kostenanalyse","Abweichungsanalyse","Deutsch C1+","Mülheim, Nordrhein-Westfalen","2026-06-18T12:26:14+00:00",{"id":22,"slug":23,"label":24},{"id":199,"slug":200,"title":201,"description":202,"skills":203,"budget":16,"duration":16,"location":209,"onsitePercent":18,"contractType":19,"foundAt":210,"category":211},13671,"senior-controller-bauwesen-mwd","Senior Controller Bauwesen (m\u002Fw\u002Fd)","Senior Controller Position im Bauwesen mit Fokus auf Controlling, Finanzanalyse und ERP-Systeme. Verantwortung für Ist-, Plan- und Forecast-Daten sowie Leitung des Controlling Teams. Enge Zusammenarbeit mit Bau- und Projektleitern zu finanziellen Fragestellungen.",[189,204,126,205,206,40,39,129,207,208],"Finanzwesen","Oracle","Microsoft Dynamics","ERP-Systeme","Rechnungslegungsstandards","Werra-Suhl-Tal, Thüringen","2026-06-18T10:26:06+00:00",{"id":22,"slug":23,"label":24},{"id":213,"slug":214,"title":215,"description":216,"skills":217,"budget":16,"duration":16,"location":16,"onsitePercent":225,"contractType":19,"foundAt":226,"category":227},13593,"einkaufsexperte-in-im-bereich-logistics","Einkaufsexperte\u002F-in im Bereich Logistics","Gesucht wird ein Experte im Bereich Fleet und Logistics zur Verstärkung des Real Estate & Logistics Teams. Die Rolle umfasst die Entwicklung von Sourcing-Strategien, Verhandlung von Dienstleisterverträgen und Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern. Der ideale Kandidat bringt mindestens 7 Jahre Erfahrung im Sourcing und Marketing Procurement mit.",[218,219,220,221,222,223,113,15,224],"Sourcing","Fleet Management","Vertragsverhandlungen","Supply Chain Management","Beschaffung","Logistikprozesse","Stakeholder Management",0,"2026-06-18T02:06:13+00:00",{"id":22,"slug":23,"label":24},{"id":229,"slug":230,"title":231,"description":232,"skills":233,"budget":16,"duration":16,"location":243,"onsitePercent":18,"contractType":166,"foundAt":244,"category":245},13568,"finanzbuchhalter-mwd-7","Finanzbuchhalter (m\u002Fw\u002Fd)","Gesucht wird ein Finanzbuchhalter für die Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB und IFRS sowie die Verantwortung für Debitoren-, Kreditoren- und Anlagenbuchhaltung. Die Position umfasst Zahlungsverkehr, Mahnwesen, Budgetierung und Zusammenarbeit mit Steuerberatern.",[234,235,236,41,237,238,239,240,45,46,241,242,15],"Rechnungslegung HGB\u002FIFRS","Abschlusserstellung","MS Excel","DATEV","Zahlungsverkehr","Mahnwesen","Forderungsmanagement","Steuererklärungen","Umsatzsteuervoranmeldungen","Paderborn","2026-06-17T15:27:06+00:00",{"id":22,"slug":23,"label":24},{"id":247,"slug":248,"title":249,"description":250,"skills":251,"budget":16,"duration":16,"location":255,"onsitePercent":18,"contractType":166,"foundAt":256,"category":257},13562,"compliance-data-specialist-mwd","Compliance Data Specialist (m\u002Fw\u002Fd)","Unterstützung bei der Implementierung des ABC-Programms und weiterer Compliance-relevanter Themenfelder. Bearbeitung von Teilaufgaben, Erstellung von Compliance-Berichten und Durchführung von Kontrollen. Mitwirkung im operativen Tagesgeschäft mit organisatorischen und administrativen Aufgaben.",[252,253,112,113,15,254],"Datenpflege","Compliance-Kontrollen","Berichtserstellung","Schrobenhausen, Bayern","2026-06-17T15:26:20+00:00",{"id":22,"slug":23,"label":24},{"id":259,"slug":260,"title":35,"description":261,"skills":262,"budget":16,"duration":268,"location":269,"onsitePercent":270,"contractType":68,"foundAt":271,"category":272},13419,"bilanzbuchhalter-mwd-6","Für einen Kunden in Ulm wird ein Bilanzbuchhalter (m\u002Fw\u002Fd) gesucht, der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse erstellt und prüft sowie Finanzdaten nach HGB und IFRS analysiert. Die Stelle ist eine 12-monatige ANÜ-Position mit hybridem Arbeitsmodell (1–2 Tage\u002FWoche vor Ort in Ulm), Start Juli 2026.",[263,39,40,207,264,61,265,266,127,267,113,15],"Bilanzbuchhaltung","Microsoft Dynamics 365 Finance & Operations","ELO","Parashift","Finanzberichterstattung","12 Monate, Start Juli 2026","Ulm",40,"2026-06-17T09:26:53+00:00",{"id":22,"slug":23,"label":24},{"items":274},[]]