[{"data":1,"prerenderedAt":-1},["ShallowReactive",2],{"project-business-analyst-iam-mfd":3,"similar-business-analyst-iam-mfd":36,"matching-freelancers-business-analyst-iam-mfd":327},{"id":4,"slug":5,"title":6,"description":7,"skills":8,"budget":20,"duration":21,"location":22,"onsitePercent":23,"contractType":24,"foundAt":25,"category":26,"rawText":30,"webTitle":31,"webText":32,"language":33,"projectId":34,"sourceUrl":35},21032,"business-analyst-iam-mfd","Business Analyst IAM (m\u002Ff\u002Fd)","Freelance\u002FContracting-Projekt zur Neugestaltung und Reifung des IAM-Rollenmodells in einem komplexen Unternehmensumfeld. Verantwortung für Role Mining, Engineering, JML-Prozesse, SoD-Policies und Access Review-Prozesse sowie Governance-Etablierung. Enge Zusammenarbeit mit Business-Teams, Application Owners, Compliance und IAM-Technik-Teams.",[9,10,11,12,13,14,15,16,17,18,19],"Identity & Access Management","IAM Governance","Information Security","RBAC-Modelle","Role Engineering","Joiner-Mover-Leaver Prozesse","Segregation of Duties","Access Reviews","Business Process Modelling","Stakeholder Management","English",null,"asap","Lausanne\u002FOlten",0,"contracting","2026-07-09T08:15:47+00:00",{"id":27,"slug":28,"label":29},8,"it_consulting","Projektmanagement & Beratung","Business Analyst IAM (m\u002Ff\u002Fd)\n\nFreelance\u002FContracting project\n\nLausanne\u002FOlten\n\nStart date: asap\n\nReference number: 885078\u002F1\nStart application\n\nDiesen Job teilen oder drucken\n\nResponsibilities\n\n- Re-design and mature the IAM role model (business roles, birthright access, build a proper role hierarchy with technical and business roles)\n- Lead role mining and role engineering workshops with business stakeholders and align the role model to the business requirements and organization\n- Define the Mover process business requirements, automation rules, and drive the implementation\n- Coordinate the definition of Segregation of Duties (SoD) policies and toxic access combinations\n- Define and implement access review and recertification processes based on application criticality and risk\n- Establish ownership and governance for applications, roles, and entitlements (to complete the existing view)\n- Act as liaison between business teams, application owners, compliance, and IAM technical teams\n\nProfile\n\n- Bachelor's or Master's degree in Computer Science, Information Technology, Information Security, or a related field\n- Solid Experience in Identity & Access Management, IAM Governance, or Information Security\n- Proven experience in designing and implementing RBAC models, including business roles and role engineering\n- Experience defining and improving Joiner-Mover-Leaver (JML) processes\n- Experience facilitating workshops with business stakeholders and application owners\n- Knowledge of IAM governance concepts, including SoD, access reviews, least privilege, and role lifecycle management\n- Strong analytical, documentation, and business process modelling skills\n- Excellent communication and stakeholder management skills\n- Ability to coordinate cross-functional initiatives involving business, IT, security, and compliance\u002Frisk teams\n- Fluent in English (spoken and written)\n\nBenefits\n\n- Opportunity to drive IAM strategy and business transformation initiatives in a complex enterprise environment, working closely with key stakeholders across business and IT\n- Remote work option\n\nAbout Hays\n\nIT is and always has been our core business that laid the foundation for Hays' success. We are the biggest privately owned IT recruitment agency in Germany and offer the best jobs for every career level – whether you are interested in vacancies in agile SMEs or international DAX groups. Hays masters the entire IT job spectrum, from support to software architecture or digitalisation – thanks to our broad portfolio, we have something for everyone. In the last decades, we were able to support numerous IT experts with choosing the right path for a successful career, positioning ourselves as their lifelong partner. Our highly specialised consultants can cater to your every wish and expectation and will prepare you for interviews and contract negotiations. Give it a try and learn what the market has to offer – our services are free of charge, non-binding and discreet! We look forward to hearing from you.\n\nStaffing process for freelance specialists\n\n- Analysis of qualifications\n\n- Telephone or personal interview\n\n- Contact with customers\n\n- Contract with Hays\n\n- 1\n1. Analysis of qualifications\n\nWe carry out a detailed analysis of your technical qualifications on the basis of your CV, your application documents and your profile.\n\n- 2\n2. Telephone or personal interview\n\nWe would like to get to know you better in a personal conversation. Your personal contact would be pleased to advise you and clarify any outstanding questions about your qualifications. In this way, your profile will be expanded to include a few more skills if necessary.\n\n- 3\n3. Contact with customers\n\nWe compare your qualifications and targets with the expectations of our customers. As soon as we have found a suitable project for you, we will contact you and introduce you to your potential project partners. If you are interested in the project, we will contact the customers. Then a personal discussion will take place with the project partner.\n\n- 4\n4. Contract with Hays\n\nIf both parties are interested in collaborating, all of the relevant framework conditions will be agreed with Hays. Hays then acts as a contractual partner for both parties. In other words, a contract is drawn up between you and Hays and the company and Hays.\n\nContact at Hays\n\n+41 44 225 50 00 E-Mail: positionen@hays.ch positionen@hays.ch\nReference number : 885078\u002F1\n\n© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow\" und „Powering the world of work\" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.\n\nStart application\n\nDiesen Job teilen oder drucken\n\nZur Gesamtübersicht\n\nMEINE MERKLISTE\n\nUm die Merkliste zu nutzen, ist ein Login notwendig.\nFalls Sie noch keine Login-Daten haben, können Sie sich in zwei Minuten registrieren.\n\nJetzt einloggen Sie haben noch keinen Login?\n\nJetzt registrieren\nIhre Vorteile\n\nGeräteübergreifend Jobangebote speichern und sich bewerben\n\nBewerbung auf mehrere Jobangebote gleichzeitig\n\nSchnelle und einfache Bewerbung\n\nBewerben mit 1 Klick\n\nIhre Bewerbungsunterlagen liegen uns bereits vor.\n\nMöchten Sie sich nun damit bewerben?\n\nJetzt bewerben\n\nChat\n\nChat -\n\nDer Chat kann aufgrund Ihrer Cookie-Einstellungen nicht angezeigt werden.\nBitte aktivieren Sie die funktionellen Cookies und laden die Seite neu, um den Inhalt zu sehen.\nCookie-Einstellungen anpassen","Business Analyst Identity & Access Management (m\u002Ff\u002Fd)","Wir suchen einen erfahrenen Business Analyst für Identity & Access Management (IAM) in einem Freelance\u002FContracting-Projekt an den Standorten Lausanne\u002FOlten. Die Position ist ab sofort verfügbar und bietet die Möglichkeit, Remote zu arbeiten.\n\nIn dieser Rolle werden Sie die IAM-Governance in einem komplexen Unternehmensumfeld gestalten und weiterentwickeln. Ihre Hauptaufgaben umfassen die Neugestaltung und Reifung des IAM-Rollenmodells, einschließlich der Definition von Business Roles und einer strukturierten Rollenhierarchie. Sie führen Role-Mining- und Role-Engineering-Workshops mit Business-Stakeholdern durch und stellen sicher, dass das Rollenmodell den Geschäftsanforderungen entspricht.\n\nWeiterhin definieren Sie die Geschäftsanforderungen für Mover-Prozesse, koordinieren die Festlegung von Segregation-of-Duties-Richtlinien und implementieren Access-Review- sowie Recertification-Prozesse basierend auf Anwendungskritikalität und Risiko. Sie etablieren Ownership und Governance für Anwendungen, Rollen und Berechtigungen und fungieren als Schnittstelle zwischen Business-Teams, Application Ownern, Compliance und IAM-Technik-Teams.\n\nIhr Profil: Bachelor- oder Master-Abschluss in Informatik, IT-Sicherheit oder verwandtem Bereich. Fundierte Erfahrung in IAM-Governance und Information Security, nachgewiesene Expertise in RBAC-Modellen und Joiner-Mover-Leaver-Prozessen. Sie verfügen über starke analytische Fähigkeiten, können Workshops moderieren und besitzen ausgezeichnete Stakeholder-Management-Kompetenzen. Fließend Englisch in Wort und Schrift erforderlich.\n\nDiese Position bietet die Gelegenheit, IAM-Strategie und Business-Transformation in einem großen Unternehmenskontext zu gestalten und eng mit Schlüsselakteuren zusammenzuarbeiten.","en","885078\u002F1","https:\u002F\u002Fwww.hays.de\u002Fjobsuche\u002Fstellenangebote-jobs-detail-business-analyst-iam-lausanne-olten-885078\u002F1",{"items":37},[38,63,84,113,133,149,167,190,209,230,243,254,271,289,312],{"id":39,"slug":40,"title":41,"description":42,"skills":43,"budget":20,"duration":57,"location":58,"onsitePercent":59,"contractType":60,"foundAt":61,"category":62},21375,"it-project-portfolio-manager-mwd","IT Project Portfolio Manager (m\u002Fw\u002Fd)","Für einen Kunden in Stuttgart wird ein IT Project Portfolio Manager (m\u002Fw\u002Fd) gesucht. Die Aufgaben umfassen Steuerung und Reporting des Projektportfolios, Organisation von Portfolio- und Projektgremien sowie Weiterentwicklung von PMO- und Ressourcenmanagementprozessen. 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Weiterentwicklung von Planungs- und Steuerungsprozessen mit SAP und MS Project sowie Koordination von Ressourcen und Projektteams nach agilen Methoden.",[45,173,174,175,176,177,178,179,180,181,182,183,184],"SAP R\u002F3","SAP Hana","MS Project","Controlling","Angebotserstellung","Kostenrechnung","Auftragsabwicklung","Scrum","Kundenkommunikation","Verhandlungsführung","Deutsch","Englisch","Wedel, Schleswig-Holstein",100,"permanent","2026-07-10T09:25:38+00:00",{"id":27,"slug":28,"label":29},{"id":191,"slug":192,"title":193,"description":194,"skills":195,"budget":20,"duration":205,"location":206,"onsitePercent":59,"contractType":24,"foundAt":207,"category":208},21322,"scrum-master-ab-august-remote-und-karlsruhe-mwd","Scrum Master, ab August, remote und Karlsruhe (m\u002Fw\u002Fd)","Scrum Master (m\u002Fw\u002Fd) gesucht für die emagine GmbH ab 03.08.2026. 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